DGSI-Enquêteur / Officier traitant renseignement économique

Référence : MINT_BA092ACA-76139

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Ministère de l'Intérieur
  • Localisation : Direction générale de la sécurité intérieure – ASNIERES-SUR-SEINE (92)
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2024

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 3

Vos activités principales :
 L’agent aura pour principales missions :
 - Le traitement de sources humaines et techniques ;
- La gestion de dossiers d’enquête en renseignement ;
- La mise en œuvre et suivi des techniques de renseignement dans le respect du cadre réglementaire;
- L’analyse et exploitation des informations recueillies auprès des sources ;
- La rédaction des notes de renseignement ;
- L’utilisation et maîtrise des outils et logiciels mis à disposition par le service pour le recueil du renseignement.
 Spécificité du poste :
 - Respect de niveaux de confidentialité élevés
- Disponibilité

 Votre environnement professionnel :
Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Profil recherché

Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise - requis 
Savoir-faire
Savoir rédiger : niveau maîtrise -  requis
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise :- requis
Savoir analyser : niveau pratique - requis
Savoir s'organiser: niveau maîtrise - requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis
Savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis
Savoir communiquer : niveau maîtrise- requis
Savoir faire preuve de rigueur et de méthode : niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.
Durée attendue sur le poste : 3 ans

À propos de l'offre

  • Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Chargé(e) des opérations
    Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERREN004
    Emploi fonctionnel : NÉANT
    Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : NÉANT

  • Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction. Nationalité française requise. Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT), horaires variables. Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité

    Qui contacter ?
    Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement être déposée sur la plateforme dédiée MOB-MI (https://ministereinterieur-employee.talent-soft.com ). 

    Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2023

    Toute question ou demande d’information peut être adressée par :
    -Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr      
     Seules candidatures déposées via MOB-MI seront étudiées par les recruteurs. Par conséquents, les candidatures transmises par ce courriel ne seront pas traitées.
    -Téléphone : 01.71.12.90.98 (du lundi au vendredi, de 9h à 12h30)

    Pour toute prise de contact par mail, la mention de l’intitulé de l’emploi et de la référence de publication visible sur la PEP ou MOB-MI (Réf. MINT_B…) devra impérativement figurer en objet.

    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
    - lien pour les candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
    - lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984.
    Article sur lequel s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

  • Vacant à partir du 31/12/2023
  • Enquêtrice / Enquêteur exploitant du renseignement

D'autres offres pourraient vous intéresser