DGSI-Gestionnaire RH cellule CC/CCD
Référence : MINT_BA092ACC-68878
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Ministère de l'Intérieur
- Localisation : Direction générale de la sécurité intérieure – NEUILLY-SUR-SEINE (92)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales :
Sous l’autorité du chef de la section dossiers individuels, au sein du bureau des affaires transversales, le titulaire du poste gère et assure le suivi des différentes primes allouées aux personnels de la direction générale :
- prime Officier de Police Judiciaire : suivi du tableau des bénéficiaires et transmission au service payeur chaque trimestre ;
- prime de résultats exceptionnels : collecte des informations auprès des services de la direction, constitution du tableau des bénéficiaires et établissement les lettres de notification ;
- prime de langue : gestion administrative et suivi ;
- prime de fidélisation : suivi du paiement.
Dans le cadre de la réserve civile contractuelle :
- il établit chaque mois les ordres de rappel et les états de service fait (ESF) des réservistes pour les services centraux ;
- il enregistre les ESF dans l’application DIALOGUE2 pour finaliser le dossier ;
- il est en charge du suivi budgétaire.
Dans le cadre du suivi des dossiers individuels :
- il gère et alimente les dossiers individuels des policiers de la direction ;
- il participe à la numérisation progressive des dossiers.
Il peut être amené à effectuer toutes autres missions confiées par le chef de bureau.
Débutant accepté.
Votre environnement professionnel :Ne peuvent être communiquées en raison de la confidentialité des missions du service.
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques :
avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise - requis
connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - à acquérir
Savoir-faire :
savoir s'organiser : niveau pratique - requis
savoir travailler en équipe : niveau pratique - requis
Savoir-être :
avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis
savoir s'adapter : niveau pratique - requis
savoir communiquer : niveau pratique- requis
Vos perspectives :
Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
À propos de l'offre
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Localisation administrative et géographique / Affectation :
Direction générale de la sécurité intérieure – NEUILLY-SUR-SEINE (92)
Emploi fonctionnel :Chargé de gestion administrative et/ou de paie
Code fiche de l’emploi type 1 : ERGRH002
Emploi fonctionnel : Gestionnaire ressources humaines
Code fiche de l’emploi type 1 : GRH007A -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction
Nationalité française requise.
Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT).
Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité
Qui contacter ?
Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement et uniquement être déposée sur la plateforme dédiée MOB-MI (https://ministereinterieur-career.talent-soft.com ).
Toute question ou demande d’information peut être adressée par :
- Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr
Seules candidatures déposées via MOB-MI seront étudiées par les recruteurs. Par conséquents, les candidatures transmises par ce courriel ne seront pas traitées.
Téléphone : 01.71.12.90.98 (du lundi au vendredi, de 9h à 12h30)
Pour toute prise de contact par mail, la mention de l’intitulé de l’emploi et de la référence de publication visible sur la PEP ou MOB-MI (Réf. MINT_B…) devra impérativement figurer en objet.
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2023
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
- lien pour les candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
- lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984.
Article sur lequel s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4) -
Vacant à partir du 31/12/2023
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
