Directeur – Centre aquarécréatif intercommunal
Référence : O019260128000982
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Lapleau
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé sous la responsabilité de la direction générale des services, le directeur du centre aquarécréatif a en charge de diriger et animer une équipe de 10 agents, de développer l’activité du centre aquarécréatif, de participer à la surveillance et à l’enseignement et d’assurer le suivi administratif et financier du centre.
Encadrer et animer une équipe d’agents : MNS, équipe technique, hôtesses de caisses, personnel d’entretien, moniteur sportif,
o Gérer les plannings, les demandes d’absences et les remplacements
o Réaliser les entretiens annuels d’évaluation
Gérer l’établissement dans l’exécution de son budget :
o Participer à l’élaboration du budget et mettre à jour les tableaux de bord de suivi, en lien avec le pôle finances/comptabilité
o Gérer le logiciel de caisse ainsi que la régie de recettes et les relations avec la trésorerie
o Assurer la gestion des stocks de matériels et de produits, en relation avec le siège administratif
Promouvoir l’établissement et proposer des stratégies de développement en liaison avec les orientations des élus et de la direction
o Développer une politique d’animation visant à répondre aux attentes des différents usagers de l’établissement (public, scolaires, associations)
Assurer les obligations de sécurité liées au centre aquarécréatif
o Elaborer et actualiser le P.O.S.S. en concertation avec les membres de l’équipe et toutes procédures liées à la sécurité des personnes
o Faire appliquer et contrôler le plan d’évacuation des risques
o Elaborer et faire appliquer le plan d’hygiène et de sécurité sanitaire
o Etre le relais de l’alarme anti-intrusion
Participer à la surveillance et à l’enseignement afin d’assurer la continuité et le bon fonctionnement du service public
o Planifier l’utilisation de l’équipement
o Animer les relations avec les principaux partenaires de la Communauté de Communes (Education nationale, DDCSPP, associations…)
Assurer le suivi technique des installations de l’espace aquarécréatif en relation avec les services internes
Profil recherché
SAVOIRS :
Connaissances en matière de gestion technique d’une piscine publique de type centre aquarécréatif,
Connaissance des ERP et du POSS,
Connaissance en gestion budgétaire,
BEESAN
CAEPMNS
Bureautique : Word, Excel, Outils de gestion de la fréquentation
SAVOIR-FAIRE :
Capacité de management et d’animation d’équipe
Gestion prévisionnelle des effectifs et qualités de management,
Conception, animation, coordination et évaluation des activités du centre,
Organisation et gestion des moyens pédagogiques (matériel, véhicules, ressources documentaires)
Autonomie et capacité d’initiative,
Capacité à savoir dégager des priorités,
Elaboration d’un budget
Mise en réseau et travail avec les partenaires
SAVOIR–ETRE :
Organisé, disponible, rigoureux, dynamique
Sens des responsabilités
Qualités relationnelles
Autonome, esprit d’initiative
Qualités managériales, rédactionnelles et relationnelles
Goût pour la polyvalence
Discrétion
Partage et circulation de l’information
Sens du service public
À propos de l'offre
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Candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de Monsieur le Président :
Par voie postale :
Communauté de Communes Ventadour-Egletons-Monédières
1, avenue de l’Epinette
19 550 LAPLEAU
par mail : ressourceshumaines@cc-ventadour.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur des APS
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 02/03/2026
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Directrice / Directeur du service des sports