Directeur , directrice de l'IFCASS de Dieppe

1° Contribuer à l’accès à l’emploi, en particulier des jeunes originaires d’outre-mer résidant dans leur département ou territoire d’origine. 

2° Mettre en place à cette fin des actions de formation et d’accompagnement contribuant à la qualification des personnes les plus éloignées de l'emploi et à leur insertion professionnelle. En particulier, il dispense une formation en vue de préparer aux différents concours administratifs de la fonction publique et des domaines sanitaire et social.

3° Initier, auprès d’un public plus large, toute action de formation visant à augmenter le niveau de compétence et ainsi faciliter l’ouverture vers la vie active.

Pour mener à biens ses missions, il s'appuie sur une quarantaine d'agents et un budget annuel de 3.4 millions d'euros.

Descriptif du service

L'IFCASS est un outil d’inclusion sociale et de lutte contre le chômage. En s'appuyant sur des prestations de formation, un accompagnement spécifique et une structure d'hébergement, il accompagne les stagiaires, majoritairement ultramarins, sur leur parcours vers le monde du travail. 

Son organisation repose sur 3 pôles : Formation, Gestion des stagiaires et internat, et Affaires générales.

L'assemblée générale fixe les grandes orientations mises en œuvre par le directeur. 

Le régime comptable applicable est celui de la comptabilité publique. A ce titre un agent comptable est nommé auprès du GIP.

En pleine activité, l'IFCASS accompagne plus de 300 stagiaires notamment par des formations préparant :

•  à l'entrée dans les écoles du paramédical, du social ou encore dans la sécurité publique,
• les diplômes d'Etat de moniteur éducateur et d'accompagnant éducatif et social,
• les titres professionnels d'assistant de vie aux familles et d'agent de sureté et de sécurité privée.

Afin d'étayer cet accompagnement, l'établissement comprend un internat de 197 places et un service de restauration fonctionnant 7j/7.