Directeur / Directrice de la communication - CHELLES
Référence : O077250327001532
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Chelles
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattachée au directeur de Cabinet, le/la Directeur de la communication élabore la stratégie et assure la promotion et la valorisation des politiques publiques sur les différents supports de communication. Il/elle encadre une équipe de 5 à 9 agents et deux services.
- Elaborer et mettre en ½uvre la stratégie de communication et d'identité de la Ville,
- Proposer une communication efficace, qualitative, dynamique et valorisante pour l'image de la Ville en veillant au respect de la charte graphique en vigueur,
- Conseiller et accompagner les services municipaux dans leurs projets de communication,
- Etre force de proposition et coordonner la mise à jour éditoriale des différents supports print, web et réseaux sociaux,
- Diriger et coordonner les Comités éditoriaux, superviser la conception graphique, rédiger les contenus et contrôler les productions dans le respect des plannings et des procédures,
- Coordonner les différents prestataires externes et élaborer les appels d'offres et marchés publics nécessaires,
- Veiller à la transmission et à la cohérence des informations au sein de l'équipe et gérer administrativement et budgétairement les activités de la Direction,
- Gérer les relations avec les partenaires en cohérence avec la stratégie de communication fixée.
Profil recherché
Compétences techniques :
- Sens politique,
- Solides connaissances de l'environnement et de la communication des collectivités territoriales,
- Grande capacité rédactionnelle et maîtrise de l'orthographe.
Compétences comportementales :
- Sens de l'organisation et des priorités
- Capacités de réponses aux urgences
- Travail transversal et partenarial
- Respect des procédures et délais
- Capacités managériales avérées,
- Proactif, réactif, rigoureux,
- Discret, loyal et capable de travailler en équipe
À propos de l'offre
-
Pour candidater :
Adresser Votre CV et lettre de motivation sur https://chelles.candidater.fr à l'attention de :
Monsieur Le Maire - Direction des Ressources Humaines -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 27/05/2025
-
Responsable de la communication
