Directeur Accueil de Loisirs Sans Hebergement - MAIRIE DE BRILLON

La commune de Brillon recherche pour ses futurs centres de loisirs un(e) directeur(rice)

*Conception du projet pédagogique et animation de projets d'activités
- Elaborer le projet pédagogique en cohérence avec le projet local d'éducation en associant l'équipe d'animateurs,
- Vérifier la cohérence des projets d'activités de l'équipe d'animateurs et ajuster les propositions d'animation,
- Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe (enfants et adultes),
- Mettre en valeur les projets et activités du centre.

* Animation et pilotage des équipes
- Organiser la diffusion de l'information auprès de l'équipe,
- Transmettre des consignes et veiller à leur application,
- Planifier les activités
- Piloter, suivre et contrôler les activités proposées par les animateurs,
- Analyser les effets au regard des objectifs pédagogiques définis en amont et animer des séances d'analyse des pratiques,
- Animer des réunions d'équipe
- Repérer et réguler des conflits au sein de l'équipe d'animation,
- Valoriser les potentialités de chacun des membres de l'équipe,
- Contrôler la démarche pédagogique des animateurs.

* Contrôle et application des règles de sécurité et d'hygiène lors des activités,
- Contrôler le respect des normes et des consignes d'hygiène et de sécurité (alimentaire, locaux...),
- Veiller à l'aménagement d'espaces de vie adaptés aux besoins collectifs et individuels des enfants,
- Collaborer ou alerter le secrétariat de la mairie
- Elaborer les programmes d'activités en conformité avec les règles d'hygiène et de sécurité,
- S'assurer que les enfants inscrits sont bien nominativement présents lors de l'appel principal et pour tout déplacement, y compris au sein des structures,
- Mettre en place un fonctionnement garantissant au maximum la sécurité dans tous les moments de relais (ex : sortie )
- Tenir à jour le registre des PAI.

* Gestion administrative et budgétaire
- Vérifier le pointage des présences enfants et transmettre les listings dans les délais impartis auprès du secrétariat de la mairie en charge de la facturation
- Réaliser le suivi administratif et le bilan des activités.

* Gestion des ressources humaines
- Assurer le contrôle des présences et absences des animateurs et en référer au secrétariat de la mairie
- S'appuyer sur le secrétariat de la mairie en cas de problématique avec les agents,

* Animation de la relation avec les parents
- Accueillir et informer les parents des projets et des activités proposées au sein des structures (programme d'activités)
- Développer des relations de proximité et de confiance avec les parents,
- Concevoir et réaliser des manifestations.