Directeur adjoint - chef de service Accompagnement H/F

Référence : 2025-1856064

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Archives Départementales
    Les Archives départementales du Rhône
  • Localisation : 34 Rue du Général Mouton-Duvernet - 69003 Lyon
Domaine : Culture et patrimoine
Postuler par mail

Date limite de candidature : 21/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le directeur adjoint assure, en binôme avec le directeur, le pilotage de l’ensemble des services des Archives.
Il participe, comme représentant du directeur, en tant que de besoin, aux réunions de direction de la Préfecture, du Département ou de la Métropole de Lyon.
Il assure, en accord avec le directeur, des missions transversales (suivi des ventes et des préemptions, relations avec le réseau des Archives).
Il dispose également d’une délégation lui permettant d’engager et d’exécuter le budget des Archives en l’absence du directeur.

Profil recherché

Un conservateur disposant d’une expérience administrative et scientifique lui permettant d’assumer pleinement la responsabilité directeur-adjoint.
Un conservateur motivé autour de projets ambitieux, prêt à manager une équipe expérimentée, avec une capacité d’autonomie et de proposition d’initiatives nouvelles, soucieux de dialogue en interne comme en externe.
Seuls des agents scientifiques issus du corps des conservateurs du patrimoine peuvent être mis à disposition sur ce poste en raison d'une exception du code du patrimoine, en conséquence, les candidatures des agents d'autres corps ne seront pas étudiées.

Compétences attendues

Compétences techniques :
Connaissance de la réglementation et des normes en matière de collecte, conservation, traitement et communication, droit des archives publiques (sur tous supports)
Connaissance de l'histoire des institutions et de leur fonctionnement
Connaissance du fonctionnement de l'administration territoriale
Compétence en paléographie médiévale et moderne
Connaissance de la législation en matière de droit de propriété intellectuelle et morale et des règles juridiques de base relatives aux archives privées
Connaissances en matière de management (pratique)
Maîtrise des logiciels bureautiques et des procédures dématérialisée
Méthodologie de la conduite de projet (maîtrise)
Principes et techniques de l'écrit administratif (maîtrise)

Langues

  • Anglais Avancé ou indépendant

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

Bruno.GALLAND@rhone.fr

Qui sommes-nous ?

Les Archives du département du Rhône et de la métropole de Lyon sont un service unifié de deux collectivités qui remplit, sur le territoire de ces deux collectivités, les missions d’un service départemental d’archives.
Le territoire correspond, par sa population, au 4e département français. A Lyon, ville dynamique, riche de nombreux atouts, les Archives sont dotées d’un bâtiment moderne et fonctionnel inauguré en 2014, idéalement situé à proximité immédiate de la gare TGV de Lyon Part-Dieu, desservi par le métro, le tramway et les bus.
Le Département du Rhône est organisé autour de six pôles. Le pôle « Performances et prospective » comprend, outre la direction des Archives, les directions des Finances, de la Commande publique, des usages numériques et de la Sécurisation.
Au sein de la Métropole de Lyon, les Archives sont suivies par la direction de la Culture et de la vie associative.

À propos de l'offre

  • CONTACTS POUR LE POSTE coordonnées et fonctions : 
    1. Bruno GALLAND, directeur des Archives départementales (bruno.galland@rhone.fr)
    2. Guillaume NAHON, inspecteur des patrimoines (guillaume.nahon@culture.gouv.fr)

    Tous les postes du ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés .

    Les candidatures seront examinées collégialement. Les personnes présélectionnées seront invitées à un ou plusieurs entretiens. Conformément aux recommandations de la CNIL et aux dispositions du code du travail des mises en situation ou des tests d'évaluation contribueront à l'appréciation de la capacité à occuper l'emploi.

    Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le ministère de la Culture s'engage à promouvoir l'égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans ses activités de recrutement. Une cellule d'écoute est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement.

  • Des déplacements réguliers sont à prévoir dans le département du Rhône : un permis de conduire est nécessaire (le service dispose d’un parc de véhicules de service). Les agents d’Etat affectés aux Archives bénéficient des avantages sociaux du Département (chèques restaurant). Participation occasionnelle à des manifestations culturelles et pédagogiques pendant le week-end et en soirée.
    Seuls des agents scientifiques issus du corps des conservateurs du patrimoine peuvent être mis à disposition sur ce poste en raison d'une exception du code du patrimoine, en conséquence, les candidatures des agents d'autres coprs ne seront pas étudiées.

  • Poste ouvert aux agents titulaires de la Fonction publique relevant de la catégorie concernée A+ corps principal de Conservateur du patrimoine et groupe RIFSEEP 2 ou par voie de détachement dans ce corps

  • Susceptible d'être vacant à partir du 21/03/2025

  • Responsable d'un établissement de conservation et de restauration des patrimoines

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