Directeur adjoint - FIS Siège
Référence : AGRI_2026-03-A3DI027744-51711
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
EPLEFPA de Vire
EPLEFPA de Vire - Localisation : VIRE NORMANDIE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Membre de l’équipe de direction et collaborateur direct du directeur de l’EPL, l’agent assure les missions de Directeur adjoint de l’EPL et de proviseur adjoint du LPA.
Dans ce cadre, il assure le pilotage et le fonctionnement du LPA dans les domaines pédagogique, administratif, financier et la gestion des ressources humaines.
DESCRIPTION DES MISSIONS :
Piloter en autonomie un lycée dans toutes ses composantes juridiques, pédagogiques, sociales et financières.
Élaborer, impulser et réguler le projet pédagogique du lycée en lien avec le programme Régional de l’Enseignement Agricole.
Représenter l'État au sein de l’établissement et dans certains cas à l’extérieur de l’établissement
Positionner le lycée tant qu’acteur du territoire dans ses dimensions techniques, économiques, environnementales, culturelles et sociales.
Contribuer à la mission insertion scolaire et la coopération internationale.
Conduire et animer la gestion des ressources humaines au sein du lycée.
Organiser la gestion administrative, et financière du lycée.
Élaborer et suivre les indicateurs de contrôle de gestion.
Permanences et logement de fonction sur site
CHAMP RELATIONNEL :
Equipe de direction, Equipe pédagogique du lycée, Communauté éducative, Apprenants et leurs familles, Partenaires professionnels et institutionnels
Profil recherché
SAVOIRS :
Connaissances : Pédagogiques et éducatives ; Juridiques ; Budgétaires, comptables et financières; politiques publiques ; éléments de sociologie et de psychologie // niveau 3
Compétences managériales requises : Systématiquement.
SAVOIR-FAIRE :
Organisation du travail ; Diagnostic et prospective ; Ingénierie de projet ; Gestion administrative et financière, contrôle de gestion ; Gestion des ressources humaines ; Communication ; Gestion de crise // niveau 3
Négociation, écoute // niveau 4
Qui sommes-nous ?
EPLEFPA de VIRE
47 Route des champs de Tracy – 14500 – VIRE-NORMANDIE
Descriptif du service
EPLEFPA de 4ème Catégorie, composé de 4 centres sur 1 seul site :
LPA 220 élèves
CFA 170 apprentis,
CFPC
Exploitation agricole comprenant un élevage laitier et un Atelier de Transformation Fermière.
Effectif de 90 agents (30 agents État, 15 Agents des Lycées, 45 ACB)
Ses pôles de compétences professionnelles sont la production agricole, le commerce, l’aménagement et l’environnement.
À propos de l'offre
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Personne(s) à contacter :
DRAAF – SFRD Normandie -6 bd général Vanier –CS 95181 -14070 CAEN cedex 5
srfd.draaf-normandie@agriculture.gouv.fr (à l’attention de Emmanuel HEMERY, chef du SRFD)
M. Denis SOULEILLEBOU, Directeur de l’EPLEFPA, denis.souleillebou@educagri.fr - 0231661810
Sonia GALIAZZO, Directrice Adjointe EPLEFPA, sonia.galiazzo@educagri.fr - 0231661810 -
Poste ouvert aux agents en situation de handicap
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Art. L. 332-2 (2°)
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Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2026
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Responsable de direction d'un établissement d'éducation
