Directeur adjoint - FPA
Référence : AGRI_2025-03-A3DI032975-43210
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
EPLEFPA de Saint Affrique
EPLEFPA de Saint Affrique - Localisation : ST AFFRIQUE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Selon référentiel du MASA € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Assure le pilotage et le fonctionnement du CFA et du CFPPA, en lien avec les orientations de l’EPLEFPA et les politiques régionales et nationales, dans les domaines pédagogique, administratif, financier, gestion des ressources humaines.
DESCRIPTION DES MISSIONS :
Piloter en autonomie les 2 centres constitutifs de l’établissement dans toutes ses composantes pédagogiques, sociales, financières, en lien direct avec la direction de l’EPL.
Élaborer, impulser et réguler le projet de centre, en cohérence avec le projet de l'établissement
Analyser les opportunités de développement des formations, en apprentissage ou en formation continue, sur l’ensemble des filières professionnelles (ovin, équin, maraichage, transport, perma-culture ou sur des niches telles que camélidés, etc).
Coordonner pour ce faire les missions d’ingénierie pédagogique et d’ingénierie financière.
Assurer une veille sur les innovations pédagogiques
Positionner le (les) centre en tant qu’acteur(s) du territoire dans ses dimensions, techniques, éco-nomiques, environnementales, culturelles et sociales.
Assurer la mission de GRH pour les 2 centres (40 agents)
Animer la rédaction et la mise en œuvre du nouveau cadre de gestion des ACB.
Accompagner les équipes au changement.
Agir le cas échéant, par intérim ou suppléance du (de la) directeur(trice) de l’établissement
Représenter l'État au sein de l’établissement et dans certains cas à l’extérieur de l’établissement
Conditions particulières d’exercice : astreintes et logement de fonction sur place
CHAMP RELATIONNEL :
Centres constitutifs de l’EPLEFPA, DRAAF/SRFD, DGER, Région Occitanie, OPCO et branches professionnelles, réseau Occitagri’formation, Inspection de l’enseignement agricole, communes et communautés de communes, chambre départementale d’agriculture, branches et syndicats professionnels
Profil recherché
SAVOIRS :
Connaissances : niveau 4 (expert)
environnement de l’EPLEFPA
fonctionnement de la FPCA (cadre réglementaire, politique, pédagogique)
dispositifs pédagogiques et financier de la FPCA (CCF, UC, FOAD, digitalisation, CPF, VIVEA, etc)
modalités de réponses aux appels d’offre
ingénierie pédagogique et ingénierie de formation
Instruction comptable M99
Savoir-être : niveau 4 (expert)
capacité d’animation et d’adaptation
capacité à travailler en équipe
aisance relationnelle
compétences managériales et accompagnement des équipes au changement : niveau 4 (expert)
SAVOIR-FAIRE :
niveau 4 (expert)
capacités de synthèse et d’analyse
compétences en pilotage et animation d’un projet
utilisation et exploitation des outils financiers, et analyse des documents financiers
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Qui sommes-nous ?
EPLEFPA de Saint-Affrique
La Cazotte
Route de Bournac
12400 SAINT-AFFRIQUE
Descriptif du service
Présentation générale de l’EPL : établissement de 4° catégorie, composé de 4 centres constitutifs (LPA, CFA, CFPPA, exploitation) et d’un SACD, forte implication professionnelle notamment dans les domaines de l’élevage ovins, la filière cheval et le transport routier.
• Le lycée : 330 à 350 élèves, formation de la 3ème au BTSa
• Le CFPPA : environ 65 000 h/sta – budget de 3.5 M d’€ ; formations filières élevage, maraichage, activité équestre. Centre à phase de développement pour la FOAD ou formations courtes, en complément des formations diplômantes.
• Le CFA (interprofessionnel) : 250 apprentis ; certaines formations sont menées en lien avec l’EN, l’IFTP ou les Universités (pour les licences pro). Formation en filières élevage, activités équestres, aménagements paysagers, transports, commerce, etc.
• Une exploitation : engagée sur les missions de production (ovin lait avec Lactalis, ovin viande et bovin viande en vente directe, cheptel équin), de pédagogie (2 200 heures TP par an), d’expérimentation (ferme expérimentale pour l’institut de l’élevage, expérimentation sur alimentation, reproduction, BEA, agronomie, etc)
À propos de l'offre
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Personne(s) à contacter :
EPLEFPA La CAZOTTE : Christèle DROZ-VINCENT – 06 24 66 15 25
christele.droz-vincent@educagri.fr -
CHAMP RELATIONNEL :
Centres constitutifs de l’EPLEFPA, DRAAF/SRFD, DGER, Région Occitanie, OPCO et branches professionnelles, réseau Occitagri’formation, Inspection de l’enseignement agricole, communes et communautés de communes, chambre départementale d’agriculture, branches et syndicats professionnels -
Art. L. 332-2 (2°)
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Responsable de direction d'un établissement d'éducation
