Directeur Adjoint aux Ressources Humaines et aux Affaires Médicales (H/F) H/F

Référence : 2024-1475655

  • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
  • Employeur : Centre Hospitalier de Saint-Flour
    Centre Hospîtalier de Saint-Flour
  • Localisation : Centre Hospitalier de Saint-Flour

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) à partir de 45 000 brut/an € brut/an
  • Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le Directeur des Ressources Humaines et des Affaires Médicales (H/F) a en charge la gestion administrative de l'ensemble du personnel non médical et du personnel médical du Centre Hospitalier de Saint-Flour qu'il effectue dans le respect de la règlementation, du projet d'établissement et du projet médical. Il impulse, anime, coordonne et contrôle les missions réalisées par son équipe sur les volets recrutement, gestion des carrières, gestion du temps de travail, paie, formation des PNM et PM.

Profil recherché

Expérience sur un poste similaire en établissement de santé avec fonctions managériales ;

Très bonne connaissance des statuts de la FPH, des personnels médicaux et non médicaux ;

Capacité à s'adapter au nombreuses actualités règlementaires

Maitrise des outils bureautiques

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Compétences attendues

Expérience sur un poste similaire en établissement de santé
Très bonne connaissance des statuts de la FPH et des personnels médicaux
Maitrise de la mise en oeuvre des processus centraux de la gestion des RH
Maitrise des outils bureautiques (Pack Office), intranet et logiciels métiers (logiciel de paie, BO, Chronos...)

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

alaurent@ch-stflour.fr

Qui sommes-nous ?

Le Centre Hospitalier de Saint-Flour dispose d'une capacité de 344 lits et place. Il fait parti du GHT Cantal qui regroupe le CH d'Aurillac, établissement pivot, le CH de Condat, le CH de Murat, le CH de Chaudes-Aigues et le CH de Mauriac. Le CH de Saint-Flour assure une mission de soins de proximité sur son territoire en liaison avec divers acteurs du territoire et dans une logique de réseau de soins. Il est idéalement situé aux portes de l'A75, et est également à 1h de Clermont-Ferrand, de son CHU ainsi que de son aéroport, à 2h30 de Lyon et de Montpellier.

À propos de l'offre

  • Susceptible d'être vacant à partir du 01/05/2024
  • Directrice / Directeur des ressources humaines

Des offres d'emplois recommandées pour vous