Directeur adjoint d'EAJE (H/F) - CCAS DE CHALONS EN CHAMPAGNE
Référence : O051250121001051
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Châlons-en-Champagne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le CCAS de Châlons-en-Champagne est garant de la qualité de l'accueil des jeunes enfants au sein de ses six structures en veillant à leur bien-être, à leur éveil et à leur développement dans le respect des normes et du projet d'établissement.
Sous l'autorité du directeur de la structure, vos missions seront les suivantes :
- Participer à la conception, l'animation et co-garantir l'application du projet d'établissement,
- Réaliser un travail de réflexion en équipe de direction sur le fonctionnement et les principes pédagogiques à mettre en oeuvre,
- Accueillir, orienter, écouter et accompagner les familles,
- Manager les équipes en posant et faisant respecter le cadre et en apportant des conseils techniques et du soutien tout en étant dans une dynamique de réflexion,
- Gérer le planning des agents, préparer les réunions institutionnelles en collaboration avec la directrice,
- Gérer le progiciel petite enfance : établir les dossiers d'inscription des familles, les contrats et les réservations,
- Participer à l'accueil des enfants en leur procurant des soins d'hygiène, de confort et de bien-être,
- Accueillir et écouter les familles qui expriment des difficultés ou des inquiétudes quant à l'accueil de leur(s) enfant(s) en institutions,
- Participer éventuellement aux actions parentalité mises en place par la Maison des parents et des professionnels.
Profil recherché
Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants ou du diplôme d'état d'infirmière-puéricultrice et possédez une expérience dans un établissement d'accueil de jeunes enfants.
Vous êtes apte au management d'une équipe pluridisciplinaire.
Vous savez coordonner les différentes actions du projet pédagogique et garantir leur réalisation, notamment en fédérant et accompagnant les équipes.
Vous avez de parfaites connaissances en développement physiologique, moteur, cognitif, affectif et sensoriel de l'enfant.
Vous êtes disponible, rigoureux et savez faire preuve d'engagement et de discrétion.
À propos de l'offre
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Merci d'adresser lettre de motivation et CV par mail à :
personnel.recrutement@chalons-agglo.fr
Avantages : CNAS, participation employeur à la garantie maintien de salaire, RIFSEEP, RTT, proposition d'activités extraprofessionnelles gratuites -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle, Puéricultrice, Puéricultrice de classe normale, ancien cadre d'emplois décret 92-859 (en extinction), Puéricultrice de classe supérieure, ancien cadre d'emplois décret 92-859 (en extinction), Puéricultrice hors classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
