DIRECTEUR ADJOINT DE CRÈCHE - GENAS
Référence : O069250611000515
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Genas
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
En collaboration avec la directrice de la structure, vous assurez l'activité administrative, technique et médicale d'un établissement multi-accueil de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans. Vous serez également amené à participer et mettre en ½uvre une politique d'éducation à la santé et de prévention.
Participation à la définition et à la mise en ½uvre du projet d'établissement, en coordination avec la directrice de crèche
* Participer à l'analyse des besoins des familles et des enfants et à l'évolution de l'environnement social
* Participer la définition d'un projet d'établissement en cohérence avec les orientations des élus (projet éducatif local) et avec les politiques publiques
* Participer à la négociation des moyens de la mise en ½uvre des projets
Organisation de l'accueil et de la prise en charge des enfants, des parents ou des substituts parentaux, en coordination avec la directrice de la crèche
* Organiser la prise en charge quotidienne des enfants à leur arrivée
* Veiller aux conditions du bien-être individuel et collectif de l'enfant
* Assurer un relais d'information auprès des parents
Coordination des activités de la structure d'accueil et du projet d'établissement
* Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice
* Seconder la directrice dans le management opérationnel de la structure
* Participer à l'animation et au pilotage de l'équipe pluridisciplinaire
* Apporter un appui à la gestion administrative et financière de la structure
Mise en ½uvre et évaluation des projets d'activités
* Elaborer des projets d'activités pour les enfants
* Participer à leur mise en ½uvre
* Accompagner les enfants à des activités menées hors les murs (conduite de véhicule et de minibus de service)
* Analyser les effets et les impacts des projets au regard des objectifs
* Rendre compte de l'évaluation
Profil recherché
* Diplôme d'état d'Éducateur de Jeunes Enfants
* Expérience professionnelle en crèche nécessaire sur des fonctions de continuité de direction
* Expérience sur des fonctions d'encadrement ou de coordination de projet avérée
* Doté d'un sens aigu de l'écoute et de l'observation, vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle et votre aptitude à la communication
* Dynamique, organisé et rigoureux, vous faites preuve d'esprit d'équipe et vous savez vous rendre disponible
* Maîtrise impérative de Word et Excel + Connaissance d'un logiciel petite enfance appréciée (Concerto).
À propos de l'offre
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Poste à pourvoir le 25 août 2025 - Ouvert aux agents contractuels et titulaires - Temps complet 35h annualisées
Cycle de travail établi sur une base hebdomadaire de 37,5 heures et organisé au regard des contraintes inhérentes à l'emploi.
Vous bénéficierez de 7 semaines de congés de fermeture inhérente aux crèches (4 semaines au mois d'août, 1 semaine lors des vacances de noël, 1 semaine lors des vacances de février, 1 semaine lors de vacances de pâques et 1 semaine à votre libre choix sous réserve d'accord hiérarchique).
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle IFSE et CIA + tickets restaurant + CNAS
Dossier de candidature à adresser sous format pdf à recrutement-drh@ville-genas.fr, à l'attention de Monsieur Daniel VALERO, Maire de Genas :
* CV détaillé
* Lettre de motivation
* Pour les agents titulaires, dernier arrêté de situation administrative
Renseignements Service RH : 04 72 47 11 18 - recrutement-drh@ville-genas.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 25/08/2025
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Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
