Directeur Adjoint du CCAS (H/F) - CCAS de VELIZY-VILLACOUBLAY

Référence : O078240322000643

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : VELIZY-VILLACOUBLAY
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Date limite de candidature : 21/05/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le CCAS est un établissement public administratif dont le maire est président de droit. Il est géré par un conseil d'administration composé pour moitié d'élus de la commune et pour l'autre moitié de représentants d'associations uvrant auprès des personnes âgées, des personnes handicapées, du public en insertion et des familles.

Le CCAS de Vélizy-Villacoublay est situé à l'Espace Edouard Tarron et partage ses locaux avec le service municipal des seniors, une association de maintien à domicile et une association de soins à domicile.
Il est composé d'une équipe de 10 personnes, de la filière administrative, sociale et animation. Les missions du CCAS de Vélizy-Villacoublay sont nombreuses et variées. Des permanences pluri-hebdomadaires permettent d'accueillir le public vélizien pour l'accompagner dans ses démarches administratives en ligne et pour le renseigner sur les prestations auxquelles il a droit. Les travailleurs sociaux et la conseillère conjugale et familiale peuvent accompagner et soutenir les personnes le temps nécessaire au rétablissement de leur situation. L'animatrice de vie sociale réalise des visites de convivialité auprès des personnes âgées ou en perte d'autonomie et organise des activités au sein de l'espace seniors.

Le CCAS organise des commissions d'attribution pour les aides financières tous les mois et participe aux commissions d'accès à l'épicerie solidaire toutes les semaines.
Par ailleurs, le CCAS propose aux véliziens différentes prestations de service : portage de repas à domicile, téléassistance, aide administrative et juridique, formations numériques, accès à la plateforme Happyvisio.... Le CCAS dispose d'un budget de 1,1 M.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o078240322000643-directeur-adjoint-ccas?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Titulaire d'un diplôme d'Assistant de service social (DEASS) ou un diplôme de Conseiller en économie
Sociale et familiale, vous avez des connaissances sur le fonctionnement d'un CCAS et plus globalement des collectivités locales, des institutions et des partenaires sociaux. Vous maitrisez les dispositifs d'aide sociale.
Doté du sens des relations humaines et du travail collaboratif, vous avez des capacités managériales et êtes en capacité de travailler avec de multiples interlocuteurs et partenaires.
Vous savez travailler en équipe, vous adapter aux changements organisationnels et aux urgences. Vous êtes capable de prendre du recul par rapport aux situations individuelles.
Vous maitrisez les outils informatiques et êtes à l'aise sur les logiciels métiers.

Le poste nécessite des déplacements réguliers sur le territoire, le permis B est donc indispensable

Conditions d'exercice
* Temps de travail et horaires : Vous travaillez en horaires variables sur un planning de 38h/hebdomadaire.
* Droits à congés : 25 jours de congés, 17 jours de RTT et 2 jours de fractionnement
Monétisation du Compte Epargne Temps
* Rémunération : Rémunération indiciaire + régime indemnitaire attractif (part fixe et part variable du RIFSEEP)
* Action sociale : adhésion au CNAS, accès au COS, participation employeur mutuelle labellisée (50% du tarif dans la limite de 50 par mois) et prévoyance labellisée (12 par mois), versement de prestations d'action sociale, accès au restaurant municipal.
* Transport : remboursement à 75 % des coupons d'abonnement de transports en commun pour le trajet domicile-travail ou versement du forfait mobilités durables (indemnité forfaitaire de 100 à 300 par an selon le nombre de déplacements en vélo domicile-travail).

Qui sommes-nous ?

Le CCAS de Vélizy-Villacoublay est situé à l'Espace Edouard Tarron et partage ses locaux avec le service municipal des seniors, une association de maintien à domicile et une association de soins à domicile.
Il est composé d'une équipe de 10 personnes, de la filière administrative, sociale et animation. Les missions du CCAS de Vélizy-Villacoublay sont nombreuses et variées. Des permanences pluri-hebdomadaires permettent d'accueillir le public vélizien pour l'accompagner dans ses démarches administratives en ligne et pour le renseigner sur les prestations auxquelles il a droit. Les travailleurs sociaux et la conseillère conjugale et familiale peuvent accompagner et soutenir les personnes le temps nécessaire au rétablissement de leur situation. L'animatrice de vie sociale réalise des visites de convivialité auprès des personnes âgées ou en perte d'autonomie et organise des activités au sein de l'espace seniors.

À propos de l'offre

  • Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser à Monsieur le Maire, président du CCAS

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2024
  • Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint

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