Directeur adjoint ou directrice adjointe à la direction des impôts des non-résidents (DINR)
Référence : 2025-1870832
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction générale des Finances publiques (DGFiP)
Direction générale des finances publiques. - Localisation : 10, rue du Centre, à Noisy-le-Grand (accès RER A).
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L’emploi proposé est l’un des deux postes d’adjoints à la directrice de la DINR.
Le rôle du directeur adjoint ou de la directrice adjointe en charge du pôle Gestion fiscale est de piloter et coordonner l’action des divisions métier chargées des particuliers, des professionnels et du recouvrement, d’orienter les travaux des services de gestion qui en dépendent, d’anticiper les échéances et de veiller à la performance. Les services supervisés sont à forte technicité. Il s’agit de l’accueil fiscal des non-résidents, du SIP des non-résidents, du service des impôts des entreprises étrangères, du service de remboursement de la TVA, et de la recette patrimoniale des non-résidents.
Le directeur adjoint pilote également le service de comptabilité et de dépenses de l’Etat.
De nombreux chantiers et évolutions sont en cours visant à moderniser les outils métiers et de fonctionnement de la DINR, tenant compte de ses spécificités. Le lien permanent avec les différents services d’administration centrale est indispensable. Des relations régulières sont nécessaires par ailleurs avec des directions du réseau territorial, et avec les élus des Français de l’étranger.Le poste implique une coordination fluide avec la directrice adjointe en charge du pôle ressources, contentieux et contrôle.
Profil recherché
Profil recherché :
Les candidats doivent disposer :
– de compétences managériales: capacité de décision, esprit d’écoute et de dialogue, capacité d’animation et de coordination;
– d’une aptitude à maîtriser des savoirs techniques;
– d’un goût pour le travail en équipe en interne et d’un excellent sens relationnel au regard des interlocuteurs externes;
– du sens de l’anticipation, d’une bonne réactivité, d’un intérêt pour la qualité de service à offrir tant aux usagers qu’en interne entre services.
Il est également essentiel de savoir porter les valeurs de la DGFiP, notamment de veiller à favoriser la mixité et la diversité au sein des services, à lutter contre toute forme de discrimination et à assurer la qualité des conditions de travail de tous les collaborateurs.
Conditions d'emploi - recrutement :
Cet emploi est à pourvoir dans les conditions prévues par le décret n° 2019-1594 du 31 déc. 2019 modifié relatif aux emplois de direction de l’État et l'arrêté du 3 juin 2020 modifié fixant les modalités de recrutement de ces EDD relevant de la DGFIP :
– Pour les fonctionnaires : appartenance à un corps ou un cadre d’emploi relevant de la catégorie A dont l’indice terminal est au moins égal à l’indice brut 1350 (corps des administrateurs de l’Etat...) ou détachement pendant au moins 3 ans dans un emploi culminant à l’IB 1350. Sont également recevables les officiers supérieurs détenant au moins le grade de lieutenant‑colonel ou ayant occupé un emploi conduisant à nomination dans la classe fonctionnelle du grade de commandant, les membres du corps du contrôle général des armées, les magistrats de l'ordre judiciaire ainsi que les administrateurs des services de l'Assemblée nationale et du Sénat.
– Pour les non fonctionnaires : avoir exercé des responsabilités d'un niveau comparable à celles dévolues aux fonctionnaires mentionnés ci-dessus.
Conformément aux dispositions de l'arrêté du 8 décembre 2022 pris pour l'application de l'art. 11 du décret n° 2022-644 du 25 avril 2022 relatif aux emplois de direction de la DGFIP de l'arrêté du 23 novembre 2022 pris pour l'application à certains emplois supérieurs de la fonction publique de l'Etat, cet emploi relève du groupe VII et du 4ème niveau qui tient compte du niveau de responsabilité, du champ d'action, du degré d'expertise exigé et de la technicité requise pour l'occuper.
La rémunération brute globale annuelle est composée d'une part indiciaire et d'une part indemnitaire.
La rémunération dépend de l'expérience professionnelle du candidat et varie, pour les agents ayant la qualité de fonctionnaire selon le grade détenu par le titulaire de l'emploi.
A titre indicatif, s'agissant de la partie indemnitaire, l'arrêté précité prévoit pour les emplois de ce niveau une part fixe comprise entre 4 750 € minimum et 63 000 €maximum par an à laquelle peut s'ajouter une part variable (CIA) plafonnée à 27 000 € en fonction des résultats atteints.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Les Finances publiques, au cœur de l’État, au service de tous, partout sur le territoire
Au sein du ministère de l’Économie, des Finances et de la Souveraineté industrielle et numérique, la Direction générale des Finances publiques (DGFiP) est une administration essentielle au fonctionnement du pays.
Présente sur tout le territoire, la DGFiP est une administration performante et innovante au service de ses usagers et de ses partenaires.
Pourquoi nous rejoindre ?
Les Finances publiques ce sont plus de 50 métiers organisés autour de nombreux domaines d’activité : services aux usagers, fiscalité, comptabilité, finances, lutte contre la fraude, ressources humaines, informatique, numérique, audit, communication, négociations internationales…
Rejoindre les Finances publiques, c’est œuvrer pour l’intérêt général et s’investir en faveur du civisme fiscal, de l’égalité, de l’éco-responsabilité et de la solidarité.
Le sens du service public, c’est relever les défis actuels au sein d’un collectif de 95 000 agents, engagés dans une relation de confiance auprès des citoyens, des entreprises et des collectivités locales.
Descriptif du service
La DINR est un service à compétence nationale de la DGFiP. Créée en 2017, cette direction est spécialisée dans la gestion fiscale des particuliers non-résidents et des entreprises étrangères sans établissement en France.
Elle est à cet égard la vitrine de la DGFiP à l’international et la direction spécialiste de l’articulation entre le droit interne et l’application des conventions internationales, au coeur des phénomènes de libre circulation des personnes et des échanges commerciaux.
Elle assure aussi l’interprétation doctrinale et l’assistance aux services et activités de la DGFiP dans ces domaines, via un Pôle national de soutien au réseau (PNSR) qui lui est rattaché. La direction comporte 460 agents de tous grades, titulaires et contractuels, sur deux sites très proches à Noisy-le-Grand.
Elle participe à l’attractivité internationale de la France.
À propos de l'offre
-
Le dossier de candidature doit être transmis dans un délai de 30 jours à compter de la date de publication de l'avis au Journal officiel de la République française à la Délégation Encadrement Supérieur et Talents de la DGFIP, exclusivement à l'adresse suivante : recrutements-emplois-direction@dgfip.finances.gouv.fr
Le dossier de candidature doit impérativement comprendre :
- une lettre de motivation ;
- un curriculum vitae détaillé.À compléter impérativement, pour les agents publics n'appartenant pas à la DGFiP :
- d'un état de services établi par le service RH du corps d'origine ;
- du dernier arrêté de situation administrative dans le corps d'origine et dans l'emploi occupé ;
- de la grille indiciaire de leur corps d'origine.Pour les candidats originaires du secteur privé, les candidatures seront accompagnées du dernier contrat de travail.
Les candidats (fonctionnaires et non fonctionnaires) doivent justifier d'au moins 6 années d'activités professionnelles diversifiées les qualifiant particulièrement pour l'exercice de fonctions supérieures de direction, d'encadrement ou d'expertise.
Personne à contacter pour obtenir des précisions sur le poste :
M. Charles RAVET, directeur adjoint à la direction des impôts des non-résidents, responsable du pôle gestion fiscale: charles.ravet@dgfip.finances.gouv.fr
-
Le ou la titulaire de cet emploi sera nommé(e) pour une durée de 3 ans, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 6 ans, avec une période probatoire de 6 mois.
L'autorité de recrutement et l'autorité dont relève l'emploi est la Directrice générale des finances publiques.
-
Susceptible d'être vacant à partir du 05/05/2025
-
Cadre dirigeant d'un service territorial
