Directeur Administratif et Financier Mobilités - REGION GRAND EST
Référence : O067250918001147
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Strasbourg
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
- Assure l'organisation, la coordination, l'optimisation et la sécurisation des activités administratives, juridiques et financières des différentes directions de la Direction Générale Adjointe en charge des mobilités.
- Assiste le Directeur Général Adjoint dans le pilotage budgétaire, la gestion des ressources, la recherche de nouvelles recettes, et apporte une vision globale du champ d'intervention
- Contribue à la réflexion stratégique et à l'élaboration des indicateurs permettant d'assurer le suivi des politiques publiques déployées dans le cadre de cette stratégie
- Met en place les outils permettant de piloter de manière pluriannuelle le budget de la Direction générale Adjointe
- Accompagne les Maisons de Région dans la préparation et l'exécution du budget des transports scolaires et interurbains
- Accompagne les services de l'État mis à disposition dans le cadre de l'expérimentation de la gestion des routes nationales non concédés, dans la préparation et l'exécution du budget annexe
- Est le relais, conseil auprès des directions opérationnelles et fonctionnelles.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o067250918001147-directeur-administratif-financier-mobilites?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoir :
Connaissances financières, budgétaires et aisance sur les volets juridiques
Connaissances des règles et des procédures de la comptabilité publique (M71) et prochainement (M57)
Connaissance des règles et procédures d'achat public
Connaissance du fonctionnement et des procédures de l'institution régionale
Connaissance en ressources humaines
Maîtrise des outils de gestion financière (gestion financière et gestion de subvention) dans leur dimension " pilotage "
Technique du management direct et transversal
Technique d'animation d'équipe
Technique de résolution de conflits et de médiation
Outils de travail collaboratif
Organisation de la collectivité
Savoir-faire :
Aptitudes relationnelles
Capacités d'adaptation
Organisation méthodique du travail et gestion du temps
Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Gestion des conflits
Capacité à travailler en transversalité
Savoir organiser la diffusion de l'information au sein du service
Savoir mobiliser autour d'un projet
Savoir-être :
Autonomie et discrétion
Force de proposition
Réactivité
Disponibilité
Attitudes de service
Diplomatie
Savoir gérer l'imprévu
Prise de décision/leadership
À propos de l'offre
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Merci de répondre à l'annonce ci-dessous
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Administrateur, Administrateur hors classe, Ingénieur en chef, Ingénieur en chef hors classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires
