Directeur CFA/CFPPA
Référence : AGRI_2025-07-A3DI029341-49135
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
EPLEFPA de Meurthe et Moselle
EPLEFPA de Meurthe et Moselle - Localisation : MALZEVILLE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Assure le pilotage et le fonctionnement d’un CFA/CFPPA dans les domaines pédagogique, administratif, financier et de la gestion des ressources humaines.
DESCRIPTION DES MISSIONS :
Représenter l'État au sein de l’établissement et dans certains cas à l’extérieur de l’établissement
Élaborer, impulser et réguler le projet de centre, au sein du projet de l'établissement et en lien avec le programme Régional de l’Enseignement Agricole
Piloter en autonomie un ou des centres constitutifs d’un établissement dans toutes ses composantes juridiques, pédagogiques, sociales, financières
Organiser la gestion financière, administrative d'un ou plusieurs centres constitutifs de l’établissement
Élaborer et suivre les indicateurs de contrôle de gestion
Positionner le (les) centre en tant qu’acteur(s) du territoire dans ses dimensions, techniques, économiques, environnementales, culturelles et sociales
Assurer le développement de l’activité, conformément au(x) projet(s) de(s) centre(s)
Gestion des ressources humaines
Volet pédagogique (mis en œuvre des diplômes)
Veille sur les évolutions des formations
Constituer et réguler les plannings de formation
Fonction de développement (mise en relation avec des partenaires)
Rendre compte de ses activités auprès de son supérieur hiérarchique
Répondre aux enquêtes
Participer et animer les différentes instances de l'établissement
Organiser la communication entre le CFA et le CFPPA
Agir le cas échéant, par intérim ou suppléance du(de la) directeur(trice) de l’établissement
Préparer les budgets et les instances en comité de direction.
Organiser les relations avec les maitres d’apprentissage
Participer aux réunions
CHAMP RELATIONNEL :
Profil recherché
SAVOIRS :
Connaissances : 3
Savoirs faire : 3
Savoir-être : 3
Compétences managériales requises: 4
Conditions particulières d’exercice : Astreintes et logement de fonction sur place : oui, sur le site de Malzéville.
Une très bonne connaissance en gestion financière
SAVOIR-FAIRE :
Pilotage et management des équipes
Conduite de projets et négociation
Dialogue social
Rigueur, autonomie, sens du relationnel et de l'écoute, gestion des conflits
Travail en équipe et en réseau
Utilisation de logiciels divers
Qui sommes-nous ?
EPLEFPA : EPL de Meurthe et Moselle.
domaine de Pixérecourt 54220 Malzéville
Corps attendu : Statut d'emploi d'encadrement de l'enseignement et de la formation professionnelle agricole (décret n°2019-1135)
Descriptif du service
EPL de catégorie 4, un CFA et un CFPPA situés à Malzéville.
CFPPA de 40 000 heures stagiaires
CFA accueillant 260 apprentis, du CAP au Master.
Filières : agriculture, services aux personnes et aux territoires, agroalimentaires, santé animale.
À propos de l'offre
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Personne(s) à contacter :
Nathalie ROYET Directrice de l’EPLEFPA de Meurthe et Moselle
nathalie.royet@agriculture.gouv.fr
03 83 18 34 01
SRFD Grand Est
5 rue Hinzelin
57000 Metz
03 55 74 11 00
sebastien.vial@agriculture.gouv.fr -
CHAMP RELATIONNEL :
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Art. L. 332-2 (2°)
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Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2025
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Responsable de direction d'un établissement d'éducation
