Directeur d'accueil de loisirs (h/f) - Châtenay-Malabry

Référence : O092240530000250

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : CHATENAY MALABRY
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 29/07/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Avec près de 35 000 habitants, Châtenay-Malabry, Ville verte en plein essor, développe de nombreux services grâce à des outils innovants et s'inscrit dans une dynamique rayonnante de projets. Chaque jour, plus de 600 agents uvrent au service des Châtenaisiens pour faciliter leur vie quotidienne. Avec un plan de formation ambitieux, les agents sont accompagnés tout au long de leur carrière dans le développement de leurs compétences professionnelles, leurs projets d'évolution ou de mobilité.
Rejoindre Châtenay-Malabry, c'est choisir de partager des valeurs d'humanité, de proximité, incarner le sens du service public et s'épanouir dans un territoire agréable à taille humaine.

La Ville de Châtenay-Malabry recherche un Directeur d'accueil de loisirs (H/F).

Rattaché(e) à la responsable du secteur périscolaire, vous occupez le poste de Directeur(trice) d'accueil de loisirs d'une structure mixte maternelle et élémentaire d'environ 400 enfants (sauf le mercredi : directeur(trice) d'une structure maternelle accueillant environ 90 enfants). Vous assurez la gestion quotidienne de l'accueil collectif de mineurs et êtes le garant(e) du bon déroulement de l'ensemble des activités. Vous construisez le projet pédagogique du centre en lien avec le projet éducatif de la Ville. Vous encadrez une équipe d'animateurs.

- Vous gérez le budget et en assurez l'exécution
- Vous animez des réunions d'équipe et vous participez à la mise en place de formations en interne
- Vous proposez des projets d'animation en lien avec le projet pédagogique
- Vous assurez la circulation de l'information sur la vie de l'accueil de loisirs (projets, fonctionnement, animation)
- Vous travaillez en lien avec les partenaires (enseignants, familles, personnel de restauration et associations)

Contraintes liées au poste :
Travail du lundi au vendredi, temps de travail annualisé sur une base de 36h40 hebdomadaire. Rémunération statutaire (Cat. B) + régime indemnitaire + prime semestrielle. Participation à la mutuelle.

Profil recherché

Vous êtes diplômé(e) du BPJEPS et vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous connaissez les règles d'hygiène, de santé et de sécurité et vous maitrisez le cadre règlementaire relatif à l'accueil des mineurs. Vous êtes à l'aise avec la rédaction et l'outil informatique. Disponible et à l'écoute, vous faites preuve de diplomatie et de réserve dans l'exercice de vos fonctions. Vous avez un état d'esprit positif, vous êtes dynamique et vous savez fédérer une équipe autour d'une dynamique de projets. Vous avez le sens du service public.

Qui sommes-nous ?

Avec près de 35 000 habitants, Châtenay-Malabry, Ville verte en plein essor, développe de nombreux services grâce à des outils innovants et s'inscrit dans une dynamique rayonnante de projets. Chaque jour, plus de 600 agents ?uvrent au service des Châtenaisiens pour faciliter leur vie quotidienne. Avec un plan de formation ambitieux, les agents sont accompagnés tout au long de leur carrière dans le développement de leurs compétences professionnelles, leurs projets d'évolution ou de mobilité.
Rejoindre Châtenay-Malabry, c'est choisir de partager des valeurs d'humanité, de proximité, incarner le sens du service public et s'épanouir dans un territoire agréable à taille humaine.

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à recrutement@chatenay-malabry.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 29/07/2024
  • Responsable de structure d'accueil de loisirs

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