Directeur d'accueil de loisirs (H/F) - Mairie de VIRY-CHATILLON

Référence : O091240426000038

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : VIRY CHATILLON CEDEX
Domaine: Animation, jeunesse et sports
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 24/05/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Placé sous la responsabilité directe du directeur du secteur élémentaire, vous assurerez l'encadrement d'une équipe dans le respect du projet pédagogique.

Activités pédagogiques liées au PEDT
Animer le projet pédagogique de la structure en l'adaptant aux besoins du public.
Organiser le programme d'activité en veillant au respect des consignes en matière d'hygiène et de sécurité.
Évaluer les actions menées et leur cohérence avec le projet pédagogique.
Assurer, selon les besoins, l'encadrement d'un groupe d'enfants.

Activités managériales
Animer et construire une dynamique de groupe au sein de l'équipe.
Veiller au respect de la réglementation en matière de taux d'encadrement et de composition d'équipe.
Veiller au respect des horaires des équipes.
Contribuer à la définition des besoins en terme de recrutement et participer aux évaluations des animateurs.
Accompagner, évaluer, valider les sessions des stagiaires.

Activités de partenariat
Assurer la communication et travailler avec les directeurs d'école et les enseignants autour du fonctionnement général de l'accueil et du projet pédagogique.
Garantir un accueil et un accompagnement de qualité des familles.

Activités administratives
Gestion des états d'heure des animateurs.
Définition et gestion des besoins en matériel.
Gestion des inscriptions et états de présence des enfants.
Traitement des présences sur le portail famille via les tablettes.

Activités secondaires
Gestion des accueils collectifs de mineurs avec hébergements au centre de vacances communal de La-Barre-De-Monts (classe de découverte, stage sportif & séjour des ACM élémentaires).

Spécificités du poste
Temps de travail complet, annualisé.
Horaires irréguliers avec amplitude variable liés aux fluctuations de d'activités en lien avec le calendrier scolaire.
Participation aux évènements du service et de la Ville.

Profil recherché

Compétences et savoir-faire
Connaissance du développement de l'enfant et des principes pédagogiques.
Connaissance de la réglementation en matière d'accueil de mineurs.
Connaissance des règles de fonctionnement des collectivités locales.
Maîtrise des outils de bureautique.
Savoir animer une équipe, prévenir et gérer les conflits.
Savoir organiser et contrôler le travail.
Sens du service public et relationnel indispensables.
Respect du devoir de confidentialité.
Rigueur et organisation.
Réactivité, adaptabilité, pragmatisme.
Disponibilité et ponctualité.
Sens du travail en équipe.
Savoir rendre compte à sa hiérarchie.

Profil requis
Expérience sur un poste similaire souhaitée.
Être titulaire du BAFD ou équivalent (BPJEPS).

Qui sommes-nous ?

Commune membre de l'Etablissement Public Territorial du Grand Orly Seine Bièvre, de plus de 30 000 habitants, idéalement située à 20 km au sud de Paris, elle offre une qualité de vie indéniable, des équipements publics de qualité, un tissu associatif dynamique.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    Place de la République
    91178 VIRY CHATILLON CEDEX
    recrutement@viry-chatillon.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 02/09/2024

  • Directrice / Directeur enfance-jeunesse-éducation

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