Directeur d'établissement d'acceuil du jeune enfant - FRANCHEVILLE
Référence : O069250317000739
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Francheville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La directrice d'EAJE est chargée de la gestion administrative, financière, pédagogique et humaine de l'établissement dont elle est responsable. Elle apporte un conseil technique aux élus.
- Accueillir et informer les familles en recherche d'un mode d'accueil ou/et utilisatrices du service.
- Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis.
- Concevoir avec l'équipe, animer, et mettre en ½uvre le projet d'établissement.
- Gérer administrativement et financièrement l'établissement en lien avec les services concernés.
- Manager l'équipe pour garantir la qualité d'accueil et mener à bien les projets.
- Optimiser le fonctionnement de l'EAJE en accord avec les orientations de la direction et de la Caf du Rhône.
- Accueillir et évaluer les stagiaires, futures professionnelles.
- Participer au maillage partenarial sur le territoire (PMI, écoles maternelles, réseau, etc.)
- Participer sur le terrain à la prise en charge de l'enfant à hauteur de la moitié de son temps de travail sur un planning défini au début de chaque année scolaire.
- Accueillante au Laep le certains mercredi matins au regard du planning défini en début d'année scolaire : installation du matériel pédagogique et accueil des familles.
Profil recherché
Savoirs et savoir-faire :
- Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants
- Concours interne ou externe de la Fonction Publique
- Expérience en direction d'EAJE impérative
Savoir-être :
- Discrétion
- Confidentialité
- Maîtrise de soi et diplomatie
- Réactivité face aux situations
- Sens du travail en équipe
À propos de l'offre
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Collectivité adhérente au CNAS (Comité National d'Action Sociale)
Participation de la collectivité à la garantie maintien de salaire et mutuelle santé
Abonnement -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 17/04/2025
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Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
