Directeur d'établissement d'accueil petite enfance (h/f) - Châtenay-Malabry

Référence : O092250603001462

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Châtenay-Malabry
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 02/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Conception et mise en oeuvre du projet d'établissement
Mise en place d'un travail collaboratif
Gestion administratives et financières
Mise en place un management bientraitant, pour une gestion des ressources humaines
durable
Accueil, organisation et coordination de la relation aux familles

Définir un projet éducatif en cohérence avec les orientations des élus, de la responsable
Petite Enfance, et des politiques publiques de l'enfance.
Garantir l'application du cadre juridique et le respect des procédures institutionnelles à la
collectivité.
Assurer la cohérence de l'action éducative et l'harmonisation des pratiques avec une
équipe pluridisciplinaire.
Développer l'approche par les besoins individualisés et les droits de l'enfant
Garantir un accueil de qualité, bientraitant des enfants et de leurs familles en faisant vivre
le projet de l'établissement.
Organiser l'admission et la familiarisation des nouveaux enfants.
Etablir une relation de confiance avec les usagers et soutenir la parentalité.
Garantir le bien-être de l'enfant dans sa globalité (physique, psychique, affectif et social)
Organiser un suivi médical des enfants en lien avec le médecin de la Petite Enfance.
Proposer aux familles en difficulté des solutions adaptées en partenariat avec les services
dédiés.

Profil recherché

La directrice est responsable de gestions multiples : pédagogique,
logistique, administrative, technique et financière de
l'établissement. Mais aussi de la sécurité, de la santé et du
développement harmonieux des enfants. Elle coordonne les
différentes actions auprès des partenaires et met ensuite en place
les éléments avec l'aide d'une équipe pluriprofessionnelle. Elle
accompagne une équipe pluridisciplinaire, qu'elle encadre et anime.

Qui sommes-nous ?

Avec près de 35 000 habitants, Châtenay-Malabry, Ville verte en plein essor, développe de nombreux services grâce à des outils innovants et s'inscrit dans une dynamique rayonnante de projets. Chaque jour, plus de 600 agents ?uvrent au service des Châtenaisiens pour faciliter leur vie quotidienne. Avec un plan de formation ambitieux, les agents sont accompagnés tout au long de leur carrière dans le développement de leurs compétences professionnelles, leurs projets d'évolution ou de mobilité.
Rejoindre Châtenay-Malabry, c'est choisir de partager des valeurs d'humanité, de proximité, incarner le sens du service public et s'épanouir dans un territoire agréable à taille humaine.

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à recrutement@chatenay-malabry.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle, Infirmier en soins généraux, Puéricultrice

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 02/08/2025
  • Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant

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