Directeur d'établissement médico social (h/f) - C.C.A.S DE GRENOBLE

Référence : O038250221000283

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Montbonnot-Saint-Martin
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Date limite de candidature : 24/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038250221000283-directeur-etablissement-medico-social?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Compétences et qualités attendues
* Vous avez une connaissance des réglementations spécifiques aux EHPAD, notamment en matière de santé publique et de droits des résidents, de la gérontologie et des politiques sanitaires et sociales,
* Vous avez d'excellentes capacités de communication, gestion des conflits, leadership et management d'équipes pluridisciplinaires en étant attiré par les méthodes collaboratives et en envisageant le manager comme un facilitateur se positionnant en support des équipes,
* Vous avez une bonne maîtrise de la conduite de projet et la capacité à suivre les évolutions du secteur médico-social dans un contexte nécessaire de grande adaptation,
* Vous avez une bonne aptitude à développer du partenariat et à travailler en réseau,
* Vous êtes ouvert à l'innovation et aux méthodes créatives.

À l'écoute, attentif aux besoins des usager-ères comme de l'équipe, vous êtes capable de médiation, négociation et gestion de conflits.

À propos de l'offre

  • Etre Titulaire du CAFDES, ou d'un MASTER en gestion des établissements sanitaires et sociaux, ou d'un diplôme équivalent de niveau I ou II (réglementaire), fournir la copie de vos diplômes et de votre dernier arrêté.
    Une expérience préalable dans la gestion d'un EHPAD ou d'un établissement médico-social, avec une connaissance approfondie des enjeux du secteur serait un atout

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/04/2025
  • *Responsable de service médical*

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