Directeur d'un Multi-Accueil (h/f) - Mairie du VESINET
Référence : O078251120001747
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le Vésinet
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Assurer la gestion d’une crèche dans le respect du cadre réglementaire et organiser le quotidien des enfants et des agents :
Elaborer et garantir le projet d’établissement selon l’article R22324-29 du Code de la Santé Publique
Veiller à la rédaction et à la mise en place du règlement de fonctionnement
Favoriser le développement et l’épanouissement de l’enfant
Assurer avec l’équipe la cohérence de l’action éducative
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o078251120001747-directeur-multi-accueil?pk_campaign=ep
Profil recherché
COMPETENCES TECHNIQUES et RELATIONNELLES
SAVOIRS
Connaissance dans le domaine de la petite enfance
Compétences paramédicales et connaissances du développement psychomoteur de l’enfant
Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité
Connaissances en informatique
Notions de gestion (administrative, financière..)
Expérience d’encadrement d’équipe, de gestion de personnel
Savoir prendre des initiatives et répondre à l’urgence
Savoir assurer l’accueil, l’orientation et la coordination de la relation aux familles
Savoir concevoir et mettre en œuvre le Projet d’Etablissement
Connaissance des principaux courants pédagogiques
SAVOIRS FAIRE
Conduite de réunion, conduite de projets
Management d’équipe
Capacités d’analyse et d’écoute
Capacités à travailler en équipe et en partenariat
Conduite d’entretien
Capacités pédagogiques
Capacités d’organisation
Savoir évaluer les besoins
Capacités à repérer les problèmes et alerter les services concernés.
SAVOIRS ETRE
Discrétion professionnelle et respect du droit de réserve.
Respect du Secret Médical
Sens des responsabilités et conscience professionnelle
Esprit d’équipe et sens du service public
Etre accueillante, souriante, observatrice, vigilante, attentive et bienveillante
Avoir une bonne ouverture d’esprit, être diplomate, patient et disponible
Avoir de bonnes qualités relationnelles humaines d’écoute et d’empathie
Aisance dans la communication et capacité à fédérer
Etre rigoureux
Qui sommes-nous ?
A quinze minutes en RER de Paris, la ville du Vésinet constitue un modèle exceptionnel de Ville-parc qui lui confère un cadre de vie particulièrement agréable et recherché en région parisienne. Forte d'un patrimoine historique et culturel riche, la Ville compte plusieurs édifices classés, des espaces arborés, ainsi que cinq lacs et rivières.
Particulièrement attractive grâce au dynamisme de ses commerçants, à la diversité de ses nombreuses associations, à l'excellence de ses établissements scolaires, la force du Vésinet réside dans sa capacité à unir la nature et l'architecture en offrant une douceur et un art de vivre uniques.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
60 boulevard Carnot
78110 LE VESINET -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 16/01/2026
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Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
