DIRECTEUR DE BIBLIOTHEQUE (h/f) - Mairie de MAISONS-LAFFITTE
Référence : O078241002001353
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Maisons-Laffitte
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La ville de Maisons-Laffitte recherche activement un(e) Directeur(trice) de Bibliothèque H/F.
Sous l'autorité de la Directrice des Affaires Culturelles, le Directeur de la Bibliothèque H/F à pour mission de mettre en ½uvre la politique d'offre documentaire et de services, d'impulser et piloter les projets de la Bibliothèque municipale.
Missions principales :
Être le garant de la qualité de service assurée par la bibliothèque
Assurer l'organisation générale de l'établissement
Mise en ½uvre d'actions garantissant la qualité d'accueil, d'information et d'orientation des usagers
Définition et mise en ½uvre de la politique documentaire (adultes et jeunesse).
Gestion et mise en valeur des documents existants, veille et recherche scientifique
Participation active aux projets transversaux et partenariaux.
Elaboration d'une programmation d'actions culturelles et d'animations envers les publics
Identification et mobilisation de partenaires pour la conduite des projets
Mise en place d'un programme d'actions de sensibilisation, de diversifications et de développement des publics
Participation à l'élaboration de la stratégie de communication, des systèmes d'informations et des installations . Réflexion sur l'espace, sur les évolutions de l'équipement et des services
Structuration de la gestion administrative (formalisation de procédure et budgétaire (élaboration et suivi du budget )
Management d'équipe - Planification hebdomadaire service public - développement de la formation des agents , conduite de démarches innovantes ..)
Evaluation et communication des résultats de l'activité
Collaborer avec les différents services municipaux at participer aux évènements conduits par la Ville
CONTRAINTES - DIFFICULTES DU POSTE
Disponibilité (continuité du service public, programmation)
Contraintes horaires liés au service public / Horaires variables en fonction de l'organisation du service et des évènements.
Présence aux évènements in-situ et hors les murs.
Déplacement sur la Ville et le territoire.
Travail en soirée et week-end (ponctuellement)
Profil recherché
SAVOIRS
Très bonne culture générale, culture littéraire approfondie
Très bonne approche des enjeux et missions des bibliothèques territoriales
Très bonne connaissance de l'environnement territorial
Connaissances éditoriales, techniques bibliothéconomiques approfondies
Maîtrise des outils bureautiques et numériques
Intérêt renouvelé pour la production éditoriale, la création littéraire
Attention portée aux évolutions professionnelles et sociologiques
SAVOIR-FAIRE
Capacité à manager et à conduire des projets / accompagner une démarche de changement
Connaissance des procédures de comptabilité publique
Identification des publics (actifs et potentiels)
Veille dans le domaine de l'actualité culturelle
Accueil et orientation des usagers (conseils en lecture)
Utilisation optimale de l'espace (superficie, rayonnages, réserve)
Animation de réunions, conduite d'entretiens individuels
Rigueur dans le suivi budgétaire
Sens du travail en équipe et de l'organisation
Capacités rédactionnelles
Capacité à sélectionner des spectacles adaptés aux bibliothèques
SAVOIR-ETRE
Sens du service public
Sens de l'organisation, de la rigueur et des responsabilités
Autonomie et capacité de prise de décision
Rigueur
Qualités relationnelles, sens du contact avec tous les publics
Ouverture d'esprit
Rémunération et avantages :
Statutaire ? Régime indemnitaire ? 13e mois (attribué au terme de 6 mois de carence pour les agents non titulaires) ? Participation mutuelle et prévoyance ? Politique dynamique en matière de formation ? Collectivité adhérente au CNAS ? Amicale du personnel ? Participation à hauteur de 75% des frais de transports en commun
Temps de travail : 39h10 / semaine
Congés : 30 CA + 17 RTT (+ 2 HP)
= Poste permanent à temps complet ouvert au cadre d'emplois des conservateurs territoriaux à pourvoir par voie de détachement, mutation ou contractuelle.
Qui sommes-nous ?
Citée du Cheval (23665 hab), bordée par la Seine et la forêt, la Ville de Maisons-Laffitte, située à 15 minutes en RER de Paris, offre aux habitants un cadre de vie préservé grâce à ses nombreux espaces naturels et son urbanisme maîtrisé. Proposant aux habitants des prestations variées au sein de multiples infrastructures, entretenir et favoriser l'amélioration de son patrimoine, fait partie des exigences fortes de la municipalité.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation via le lien : https://app.beetween.com/WeaselWeb/p/#/apply/job/200za9w5pv/directeur-de-bibliotheque-h-f
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe, Attaché de conservation du patrimoine, Conservateur des bibliothèques, Conservateur du patrimoine
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/12/2024
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Responsable d'une unité de bibliothèque
