Directeur de crèche (h/f) - Neuilly-sur-Seine

Référence : O092250523000712

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Neuilly-sur-Seine
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Date limite de candidature : 22/07/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité du Directeur de la Petite Enfance, vous assurez la direction de l'établissement situé sur l'Ile de la Jatte. Vous êtes garant de la mise en ½uvre du projet pédagogique, la gestion administrative et financière, l'encadrement du personnel et le contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité de l'établissement.

- Pilotage et coordination du projet d'établissement en lien avec la Direction Petite Enfance ;

- Evaluation des projets d'activités socio-éducatives ;

- Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles ou substituts parentaux.

- Participation au recrutement, formation et encadrement du personnel ;

- Organisation et contrôle des soins et de la surveillance médicale ;

- Veille juridique, sanitaire et sociale ;

- Gestion administrative (planning, management, ...) ;

- Gestion financière (budget, régie,...).

Profil recherché

-Titulaire du diplôme d'état de puéricultrice ou d'infirmière ;

-Expérience sur un poste similaire ;

-Qualités relationnelles, sens du service public et du travail en équipe ;

-Rigueur, méthode, organisation et disponibilité ;

-Respect et application des valeurs communes partagées du secteur petite enfance ;

-Rigueur, méthode, organisation, fiabilité, disponibilité ;

-Discrétion et devoir de réserve ;

-Maîtrise informatique et des outils bureautiques.

À propos de l'offre

  • Pour ce poste, vous bénéficiez :
    - - de la rémunération statutaire, d'un régime indemnitaire avantageux et d'un 13ème mois,
    - - d'une politique active de formation,
    - - d'une gestion rigoureuse et dynamique de votre carrière,
    - - d'avantages sociaux proposés par le Comité Culturel

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Infirmier en soins généraux, Puéricultrice

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 22/07/2025
  • Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant

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