Directeur de l'Aménagement de l'espace communautaire et de l'ADS (h/f) - NEVERS AGGLOMERATION
Référence : O058250930001622
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Nevers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
NEVERS AGGLOMERATION Recrute un
Directeur/trice de l'Aménagement de l'espace communautaire et de l'ADS
Par voie statutaire ou contractuelle - Temps complet
Cadre d'emploi des Attachés territoriaux
Au service de 14 communes qui compose son territoire, Nevers Agglomération représente, dans le Département de la Nièvre, le groupement intercommunal le plus important avec près de 70 000 habitants.
Porteur d'une dynamique d'innovation et d'attractivité, Nevers Agglomération bénéficie d'un environnement exceptionnel où qualité de vie, tourisme, patrimoine, loisirs et culture offrent de nombreuses opportunités.
Au sein de la Direction générale adjointe, à l'Aménagement, au Développement du Territoire et au Cadre de Vie, la Direction de l'Aménagement de l'espace communautaire et de l'ADS a pour vocation d'accompagner les élus dans :
- le pilotage et à la mise en cohérence des politiques contribuant à l'aménagement de l'espace communautaire et à la planification urbaine et ce, en cohérence avec les orientations stratégiques de l'agglomération (PDMS, PLH, ORT...)
- la définition de leurs documents d'urbanisme règlementaire (PLU, SPR, cartes communales...)
- l'Application du Droit des Sols en proposant un service commun aux communes
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o058250930001622-directeur-amenagement-espace-communautaire-ads?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Niveau de formation obligatoire :
Bac+4 et/ou Master en droit, droit de l'urbanisme ou Aménagement, vous justifiez d'une expérience en collectivité ;
Une expérience managériale est attendue ;
La maîtrise des domaines d'intervention de la direction sera appréciée ;
Savoirs :
Capacités d'impulsion et d'animation ;
Intelligence et aisance relationnelle ;
Maîtrise de l'outil informatique (word, excel, powerpoint...) ;
Prise de parole en public ;
Animation d'un collectif de travail ;
Capacité à fédérer et animer ;
Capacité à savoir rendre compte : reporting, tableau de bord etc. ;
À propos de l'offre
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Informations complémentaires :
* Type de contrat : Titulaire de la fonction publique (catégorie A) ou Contractuel
* Temps complet
* Salaire : selon grille indiciaire de la fonction publique + régime indemnitaire
* COS/CNAS
* Participation à la garantie « Maintien de salaire »
* Poste à pourvoir dès que possible
* Horaires variables : Disponibilités en soirée parfois nécessaire (Bureau communautaire, commission de préparation aux instances etc.) ne donnant pas lieu à récupération en heures supplémentaires ;
Contacts
Renseignements administratifs : Julien GERARD, Gestionnaire RH recrutement[at]agglo[tiret-du-6]nevers[point]fr, 03.86.61.81.60 (standard)
Renseignements sur le poste : Lucie LABURTHE, Directrice Générale Adjointe à l'Aménagement, au Développement Territorial et Cadre de vie, 03.86.61.81.60 (standard)
Si vous pensez correspondre au profil et que le poste vous intéresse, nous vous invitons à nous envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation), adressée à
Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Nevers,
124 Route de Marzy - CS 90041 - 58027 NEVERS CEDEX
ou par mail à recrutement[at]agglo[tiret-du-6]nevers[point]fr
ou sur https://www.emploi-territorial.fr/
au plus tard le 30/10/2025 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Responsable de l'urbanisme et de l'aménagement durable
