Directeur de l'Ecole nationale supérieure d'architecture de Strasbourg (H/F)
Référence : 2025-2003354
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Ecole Nationale Supérieure d'Architecture de Strasbourg (ENSAS)
ENSA Strasbourg - Localisation : 8 boulevard du président Wilson - 67000 Strasbourg
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Missions et activités principales :
Les missions des directeurs des ENSA sont définies à l’art. 13 du décret n°2018-109 du 15 février 2018.
Le directeur assure, conformément aux orientations du conseil d'administration, la direction et la gestion de l’établissement. Il met en œuvre le contrat pluriannuel.
Il est chargé de la mise en œuvre de l’offre de formation, accréditée par les ministères chargés de la culture et de l’enseignement supérieur et de la recherche, après évaluation par l'instance nationale.
Le directeur représente l’ENSA dans toutes les relations administratives et les actions de coopération pédagogique, scientifique, culturelle ou professionnelle. En liaison avec les instances, il impulse la politique des relations extérieures et de communication ainsi que les partenariats avec l'enseignement supérieur et les établissements culturels. Il accompagne les mutations de l’enseignement supérieur et de la recherche en architecture (transitions écologique et numérique…) en lien avec l’évolution des métiers. Il est garant de l’application des politiques de l’État et du respect de la légalité. Il tient informé le ministère de tutelle de la mise en œuvre des missions confiées à l’école et participe aux réunions du collège des directeurs des ENSA.
Au sein de l'ENSA Strasbourg, le directeur s'appuie sur le comité de direction composé de la directrice adjointe en charge du pilotage des ressources, de la directrice adjointe en charge des études, de la scolarité et de l'insertion professionnelle, de la responsable de la communication et des partenariats, de la responsable administrative de la recherche, et de la responsable des relations internationales.
Huit personnes (2 directrices adjointes, 5 responsables de service) sont placées sous sa responsabilité hiérarchique directe.
Durant son mandat, le directeur de l’ENSA de Strasbourg aura notamment pour mission d’accompagner les équipes dans l’application du contrat d’objectifs et de performance 2025- 2029, permettant la mise en œuvre des orientations définies par les instances et le ministère. Il assurera le déploiement dans l'école de la Stratégie nationale pour l’architecture, notamment pour les orientations relatives aux ENSA-P, assurera la mise en place de l'apprentissage (dont un projet de formation en apprentissage tri-national) et développera des partenariats internationaux. Il conduira les travaux de rénovation énergétique et d'évolution des usages du bâtiment et accompagnera le dialogue sur le sujet avec les usagers, les personnels et les riverains. Il poursuivra l’association engagée avec les établissements partenaires, dont l’université de Strasbourg.
Ce poste est ouvert aux agents titulaires, notamment architectes-urbanistes de l’État, administrateurs de l’État, professeurs des ENSA et aux contractuels. Chaque candidat doit présenter à l’appui de sa candidature un projet pour l’établissement.
Profil recherché
Le poste est ouvert aux agents titulaires, notamment architectes-urbanistes de l’État, administrateurs de l’État, professeurs et maîtres de conférences des ENSA ainsi qu’aux agents contractuels. Le titulaire du poste est choisi parmi des personnalités qui ont vocation à enseigner dans un établissement d’enseignement supérieur (art. 12 du décret n°2018-109).
La fonction requiert une forte capacité à accompagner le changement et les projets, dans le cadre d’un établissement public d’enseignement supérieur et de recherche.
L'expérience du pilotage de projets stratégiques d’importance est indispensable ainsi qu'une bonne maîtrise des aspects budgétaires et de gestion des ressources humaines. Le poste requiert des qualités managériales et relationnelles avérées et nécessite également la maîtrise et le goût du dialogue social. Une attention particulière portée à la réussite, à la santé et à la diversité étudiante est attendue.
Compétences techniques :
1) Une expérience confirmée dans l’un des trois domaines ci-dessous est attendue :
a. Gouvernance d’établissement (dialogue avec les instances, gestion financière et RH, développement des ressources propres, vision prospective…)
b. Pilotage de l'enseignement supérieur et de la recherche
c. Pilotage de projet stratégique de service ou d’établissement.
2) Capacité à mettre en œuvre les orientations de la stratégie nationale pour l’architecture.
3) Intérêt pour les collaborations internationales
4) Attention particulière portée à la réussite, à la santé et à la diversité étudiante.
5) Connaissance des problématiques liées à l’architecture et l’urbanisme, à l’aménagement de l’espace et du paysage
Savoir-faire :
1) Capacité de réflexion, d'analyse, de synthèse et d'arbitrage.
2) Aptitude avérée au management et au travail en réseau ; capacité à porter et faire évoluer le projet d'établissement en impliquant tous les membres de la communauté pédagogique, scientifique et administrative de l'école
3) Expérience reconnue dans l’animation du dialogue social, la communication et la négociation afin de susciter des collaborations et de mobiliser les équipes
4) Aptitude à l'émergence, au développement et à la conduite de projets
Savoir être :
1) Son autorité, sa fiabilité et sa réactivité font du directeur un interlocuteur reconnu pour l'autorité de tutelle et les différents partenaires régionaux, nationaux et internationaux de l'école, notamment ceux du monde académique et du monde professionnel.
2) Capacité d’écoute avérée
Compétences attendues
Compétences techniques
1) Une expérience confirmée dans l'un des trois domaines ci-dessous est attendue :
a. Gouvernance d'établissement (dialogue avec les instances, gestion financière et RH, développement des ressources propres, vision prospective…)
b. Pilotage de l'enseignement supérieur et de la recherche
c. Pilotage de projet stratégique de service ou d'établissement.
2) Capacité à mettre en œuvre les orientations de la stratégie nationale pour l'architecture.
3) Intérêt pour les collaborations internationales
4) Attention particulière portée à la réussite, à la santé et à la diversité étudiante.
5) Connaissance des problématiques liées à l'architecture et l'urbanisme, à l'aménagement de l'espace et du paysage
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Les ENSA assurent la formation initiale et continue des professionnels de l'architecture, de la ville, des territoires et du paysage.
Elles conduisent des activités de recherche et en assurent la valorisation ; forment à la transmission en matière d'éducation architecturale, assurent la maîtrise d'au moins une langue étrangère ; contribuent à la vie culturelle, économique, sociale et environnementale du territoire via des partenariats avec les institutions culturelles, les collectivités territoriales, les entreprises, les autres établissements d'enseignement ; concourent au développement de la coopération internationale.
Placées sous la tutelle des ministères chargés de l'architecture et de l'enseignement supérieur et de la recherche, les ENSA participent à la stratégie nationale de l’architecture et aux stratégies de la recherche et de l'enseignement supérieur du ministère de la culture.
Le statut des ENSA a été réformé en 2018, de même que celui des enseignants, consacrant leur autonomie pédagogique et scientifique.
L'ENSA de Strasbourg (ENSAS) est un établissement centenaire et l’une des 21 écoles nationales supérieures d’architecture. Elle forme des architectes capables d’imaginer et de construire la ville de demain. Son implantation à Strasbourg lui confère un cadre culturel et architectural unique, propice aux échanges internationaux et à une réflexion transfrontalière sur l’urbanisme et l’architecture.
Descriptif du service
Associée à l’Université de Strasbourg et membre d'Alsacetech/Trirhenatech, l’ENSAS bénéficie d’un environnement universitaire d’excellence, où la formation se nourrit des dynamiques de la recherche et de l’innovation.
Face aux défis contemporains, l’ENSAS se distingue par une approche pluridisciplinaire, de la Licence au Doctorat, intégrant les transformations urbaines, environnementales et sociales. Son enseignement s’appuie sur les laboratoires de recherche AMUP (UR 7309) et ARCHE (UMR 3400), ainsi que sur une forte implication dans des réseaux internationaux explorant des thématiques clés telles que la ville en transition, la ruralité et la mutation du patrimoine. L’internationalisation est au cœur de son projet..
L’ENSAS propose deux doubles masters franco-allemands et développe plus de 40 accords d’échanges en Europe et au-delà. Innovante et engagée, elle propose des Masters spécialisés en architecture et archéologie, en urbanisme et aménagement, un parcours en formation continue menant au D.E. d’architecte, et l’HMONP.
Chiffres clés : 780 étudiants, 90 enseignants, 45 personnels administratifs et techniques.
Liaisons hiérarchiques :
DGPA - Service de l'architecture. A compter de sept. 2025 : nouvelle DG en charge de l'enseignement supérieur et de la recherche
Liaisons fonctionnelles
les corps des enseignants-chercheurs
À propos de l'offre
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CONTACTS POUR LE POSTE coordonnées et fonctions :
1. Frédéric Gaston, sous-directeur de l'enseignement supérieur et de la recherche en architecture : frederic.gaston@culture.gouv.fr
2. Antoine Austruit, adjoint au sous-directeur de l'enseignement supérieur et de la recherche en architecture : antoine.austruit@culture.gouv.fr
Tous les postes du ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés,
Les candidatures seront examinées collégialement. Les personnes présélectionnées seront invitées à un ou plusieurs entretiens. Conformément aux recommandations de la CNIL et aux dispositions du code du travail des mises en situation ou des tests d'évaluation contribueront à l'appréciation de la capacité à occuper l'emploi.
La procédure de recrutement des directeurs et des directrices des ENSA prévoit une double audition des candidats : d'abord par le conseil d’administration de l’école, puis par un comité ministériel d'audition.
Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité sociale des organisations, le ministère s'engage à promouvoir l'égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans ses activités de recrutement. Une cellule d'écoute est à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement. -
Disponibilité d’un dirigeant d’établissement public
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Poste ouvert aux agents titulaires de la Fonction publique relevant de la catégorie A+ corps principal de Architecte et urbaniste de l'Etat et groupe RIFSEEP 2 ou par voie de détachement dans ce corps ou aux agents contractuels groupe d'emploi 5 de la circulaire Albanel
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Directeur / Directrice d'un établissement public
