Directeur de l'institut de formation des personnels et de l'observation des compétences H/F

Référence : 2025-1926151

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Université Paris-Saclay
  • Localisation : Orsay
Domaine : Ressources humaines
Postuler sur le site employeur

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Directement rattaché·e à la direction générale des services (DGS) et sous la responsabilité hiérarchique de la directrice générale des services adjointe chargée de l’organisation et de la vie au travail (DGSa OVT), vous aurez pour missions de déployer la GPEEC de l’établissement sur son volet prospectif et d’organiser le développement des compétences des agents·es. Pour cela, vous vous appuierez sur les équipes de l’IFPOC (13 personnes), constituées d’un pôle dédié à la formation des personnels·les, d’un pôle axé sur les grands projets de formation relevant des programmes d’investissements d’avenir (PIA) / France 2030 notamment, et d’une mission GPEEC.

Profil recherché

Doté·e d’excellentes compétences organisationnelles et relationnelles, vous disposez d’une expérience professionnelle de 10 années minimum et avez idéalement au moins une expérience professionnelle au sein d’un établissement de l’enseignement supérieur et de la recherche. Force de proposition et doté·e de capacité d’adaptation et d’écoute, vous êtes en mesure de développer une vision de l’organisation à moyen / long termes et de fédérer les acteurs·rices pour sa mise en œuvre. Vous justifiez d’une expertise dans le domaine de la GPEEC, de l’ingénierie de formation, des SI formation ou encore des achats de formation. Vous maîtrisez la réglementation afférente à la formation professionnelle dans le secteur public et votre aisance dans l’animation de réseaux et d’équipes font de vous un manager de projet reconnue !

Qui sommes-nous ?

Née de la volonté conjuguée d’universités, de grandes écoles et d’organismes de recherche, l’Université Paris-Saclay compte parmi les grandes universités européennes et mondiales, couvrant les secteurs des Sciences et Ingénierie, des Sciences de la Vie et Santé, et des Sciences Humaines et Sociales. Sa politique scientifique associe étroitement recherche et innovation, et s’exprime à la fois en sciences fondamentales et en sciences appliquées pour répondre aux grands enjeux sociétaux. Du premier cycle au doctorat, en passant par des programmes de grandes écoles, l’Université Paris-Saclay déploie une offre de formation sur un large spectre de disciplines, au service de la réussite étudiante et de l'insertion professionnelle. Elle prépare les étudiants à une société en pleine mutation, où l’esprit critique, l’agilité et la capacité à renouveler ses compétences sont clés. L’Université Paris-Saclay propose également un riche programme de formations tout au long de la vie. Située au sud de Paris sur un vaste territoire, l'Université Paris-Saclay bénéficie d’une position géographique favorisant à la fois sa visibilité internationale et des liens étroits avec ses partenaires socio-économiques - grands groupes industriels, PME, start-up, collectivités territoriales, associations...

À propos de l'offre

  • Etablissement handi-accueillant et attaché à la mixité et à la diversité

    • De nombreuses activités culturelles et sportives sont proposées et accessibles facilement pour tout collaborateur dans le cadre de la politique de bien-être au travail développée à l’Université Paris-Saclay.
    • Des possibilités de restauration proches des lieux de travail.
    • Un accompagnement des agents·es pour leur développement professionnel et la préparation aux concours de la fonction publique
    • Deux jours hebdomadaires de télétravail possibles sous certaines conditions.

  • Vacant à partir du 19/05/2025

  • Responsable des ressources humaines

Des offres d'emplois recommandées pour vous