Directeur de la cohésion des territoires et citoyenneté (h/f) - COMMUNE DE SAINT ANDRE
Référence : O974241001000244
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-André
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé sous l'autorité de la DGA des politiques de proximité, le Directeur de la cohésion des territoires et citoyenneté (h/f) impulse, organise et dirige la mise en ½uvre des plans d'actions de la direction.
Il/elle supervise les activités des différents services rattachés à sa direction.
Pilotage de projets ,management .
- Participe à la définition des orientations stratégiques en matière de développement territorial et économique
- Mise en ½uvre des orientations de la collectivité en matière d'observation, de planification et de concertation
- Organisation et supervision des dispositifs et des projets de la collectivité
- Veille prospective sectorielle et territoriale
- Développement et animation des relations partenariales et des réseaux professionnels
- Gestion administrative et budgétaire
- Gestion des ressources humaines
- Management des services
- Animation et pilotage des équipes
- Pilote la mise en ½uvre de la politique et des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement territorial et économique. Organise les moyens, coordonne et anime les dispositifs en faveur du développement territorial et économique
- Assistance et conseil auprès des élus et des instances décisionnelles
- Mise en place des dispositifs
- Participation aux projets de la collectivité et s'entoure des différents partenaires
- Conseil et aide aux prises d décisions
- Management d'équipes
- Elaboration et contrôle des budgets et des finances
- Promouvoir l'action des services
- Anime et coordonne la mise en ½uvre opérationnelle des politiques publiques municipales
Profil recherché
Aisance relationnelle et qualité d'écoute
Esprit d'initiative et d'équipe
Force de proposition en vue de l'amélioration du service
Capacité d'anticipation
Sens du secret professionnel, confidentialité dans les informations à traiter
À propos de l'offre
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Les candidatures doivent être adressées : par courriel à recrutement@saint-andre.re
Curriculum Vitae + Lettre de motivation + Diplôme + Référence de l'offre + Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 13/04/2025
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Responsable de coordination administrative
