Directeur de la médiathèque et des archives municipales (h/f) - Livry-Gargan

Référence : O093240419001469

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : LIVRY GARGAN CEDEX
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/06/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du Directeur des affaires culturelles, vous constituez, enrichissez, organisez, évaluez et exploitez les collections de toute nature de la médiathèque
Vous êtes responsable de ce patrimoine et du développement de la lecture publique, dans et hors les murs. Vous gérez et managez le personnel de l'établissement, pilotez les activités de la médiathèque et élaborez le programme d'action culturelle. Vous contribuez à la définition du rôle des archives au sein des services et des politiques publiques de la collectivité.
Ce poste s'inscrit dans un contexte de réflexion autour d'un nouvel établissement.

Ainsi, vos missions sont les suivantes :
Projet d'établissement et gestion du fonds documentaire
* Élaboration et mise en ½uvre du projet d'établissement et de la politique documentaire ;
* Mise en place des stratégies de développement de la lecture publique ;
* Evolution du fonds documentaire en fonction du projet culturel de la collectivité ;
* Veille documentaire, réglementaire et scientifique.
Mise en ½uvre de l'action culturelle
* Accueil et orientation des publics ;
* Analyse des besoins des usagers ;
* Elaboration et mise en ½uvre, en concertation avec l'équipe et la programmation culturelle municipale, d'un programme annuel d'animations culturelles dans et hors les murs.
Gestion administrative, financière et humaine de la structure
* Encadrement de l'équipe d'agents : management, gestion des priorités, conduite des entretiens annuels ;
* Préparation du budget annuel ;
* Exécution du budget ;
* Évaluation et communication des résultats et statistiques du service ;
* Gestion technique de l'ERP.
Valorisation
* Développement des projets partenariaux ;
* Participation aux actions culturelles de la commune ;
* Organisation de la communication de l'établissement, en lien avec le service de la communication ;
* Développement de partenariats avec les acteurs culturels et institutionnels.

Gestion, traitement et conservation des archives municipales
* Traitement de fonds d'archives (tri, classement, élimination, inventaire) ;
* Préparation, gestion et supervision des éliminables ;
* Valorisation et conservation des archives anciennes.

Profil recherché

Profil du candidat

Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste d'encadrement en médiathèque.
Titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur dans les métiers du livre, vous connaissez l'environnement institutionnel et de l'organisation de la collectivité. Vous maitrisez les enjeux, l'évolution et le cadre réglementaire de la lecture publique et des politiques culturelles.
Vous disposez de qualités managériales avérées et êtes à l'aise avec la conduite du changement.
Vous êtes en mesure d'impulser et de piloter le projet de l'établissement et les actions qui en découlent.
Vos aptitudes relationnelles et votre sens du travail en équipe sont reconnus.


Horaires irréguliers du mardi au samedi avec amplitude variable en fonction des obligations de service public.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    Mairie, 3 Place F. Mitterrand - BP 56
    93891 LIVRY GARGAN CEDEX
    ou par mail: courriermaire@livry-gargan.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Bibliothécaire, Bibliothécaire principal

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2024
  • Responsable d'une unité de bibliothèque

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