Directeur des services de greffe judiciaires - Responsable de la gestion des ressources humaines 1PSDV
Référence : 2025-2070170
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction des services judiciaires - CA METZ
- Localisation : 19 rue Puhl Demande 57036 METZ
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le responsable de la gestion des ressources humaines, fonctionnaire de catégorie A, est affecté au service administratif régional. Il participe à la mise en œuvre de la déconcentration en assurant la gestion administrative et financière des agents non titulaires. Il exerce son activité sous le contrôle et l’autorité du responsable de la gestion des ressources humaines, chef de service.
→ ATTRIBUTIONS PRINCIPALES :
■ Gestion des agents non titulaires : gestion administrative des contractuels et agents non-titulaires
• Assistants de justice (renseignements des candidats et des juridictions, réception des demandes, vérification des conditions de recrutement, rédaction des contrats)
• Contractuels et vacataires (renseignements des candidats et des juridictions, vérification des conditions de recrutement, rédaction des contrats)
• Réservistes judiciaires (renseignements des candidats et des juridictions, réception des demandes, établissement du contrat)
• Réservistes de la police nationale (renseignements des candidats et des juridictions, réception des demandes, gestion des signatures)
• Attachés de justice (renseignements des juridictions, publications des offres sur CSP, réception des demandes, vérification des conditions de recrutement, rédaction des contrats, transmission des contrats au contrôleur budgétaire régional)
• Volontaires en service civique (renseignements des candidats et des juridictions, publication des offres, réception des demandes, entretiens, établissement du contrat, transmission des pièces à l'ASP)
• Gestion des situations et des positions administratives des agents non titulaires
■ Autres :
• Référent égalité/diversité
• Correspondant handicap
• Gestion des demandes d’aménagement de poste
• Gestion des demandes de prise en charge des frais de robe d’audience
• Gestion des demandes de prise en charge des frais de changement de résidence
• Tableaux de bord et statistiques
• Cartes agents (renseignement des agents et des juridictions, remise de carte)
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Descriptif du service
Le service des ressources humaines et composé de 2 RGRH, 1 RGRH adjoint, 4 gestionnaires RH, 3 directeurs des services de greffe placés, 11 greffiers placés et 2 adjoints administratifs placés.
À propos de l'offre
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Le responsable de la gestion des ressources humaines est soumis à l'article 10 du décret n°2000-815 du 25 août 2000 relatif à l'aménagement et à la réduction du temps de travail.
Il est attendu une occupation du poste pour 2 ans minimum.
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Susceptible d'être vacant à partir du 01/03/2026
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Responsable de greffe
