
Directeur des services pénitentiaires en établissement (F/H)
Référence : 2025-1907519
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP PARIS
DIRECTION DE L'ADMINISTRATION PENITENTIAIRE DIRECTION INTERREGIONALE DES SERVICES PENITENTIAIRES DE PARIS - CENTRE PENITENTIAIRE DE BOIS D'ARCY - Localisation : DISP de PARIS- Centre pénitentiaire de Bois d'Arcy 5 Bis, Rue Alexandre Turpault 78395 Bois d'Arcy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vos activités principales
Le directeur de détention est, sous l’autorité du chef d’établissement, chargé de mettre en œuvre la politique du chef d’établissement. Il prend en charge la gestion de la population pénale tout en assurant le maintien de la sécurité des biens et personnes conformément à la règlementation en vigueur et aux directives régionales.
Il doit conduire la politique du chef d’établissement en mettant en place une prise en charge satisfaisante de la population pénale.
Il fait exécuter les décisions de justice dans le respect de la règlementation tout en respectant l’individualisation de la peine.
Il est également responsable de la gestion des moyens logistiques et humains mis à sa disposition pour réaliser sa mission.
Le directeur détention participe à la gestion des personnes détenues (processus d’accueil, affectation, classement en activités, audiences, commission d’application de peine, commission de discipline, procédure d’isolement). Il supervise l’organisation de la détention en termes de mouvements, de contrôle des locaux et des personnes. Il supervise également le développement des activités en lien avec le SPIP, la mise en œuvre de la remontée des incidents, la représentation du chef d’établissement dans les instances (CAP, CPU, CDD, QSL, Réunions avec les partenaires).
Il doit déterminer les régimes de détention de manière à garantir un parcours d’exécution de peine adapté au profil.
Encadrement des personnels : (accueil, suivi des pratiques opérationnelles, analyse des besoins en formation, proposition d’aménagement des postes de travail, discipline, notations, organisation des retex)
Il anime la détention en proposant des dispositifs en lien avec la politique du chef d’établissement et les commandes nationales.
Relations partenariales fortes avec le SPIP, les autorités judiciaires et administratives, les partenaires privés, l’unité sanitaire, l’éducation nationale, les FSI…
Dossiers transversaux à se répartir avec un autre DSP (prévention de suicide, prévention de la radicalisation, M3P, sport
Vos interlocuteurs métiers
Chef de détention, adjoint au CDD et officiers
Attachée d’administration
Nombre d’agents à encadrer
✔ A ✔ B ✔ C
Profil recherché
Connaissances
Institution
Droit pénal et droit pénitentiaire
Savoir-faire
Capacités rédactionnelles et organisationnelles
Capacité managériales
Savoir-être
Travail en équipe
Respectueux des personnes, loyal, esprit d’initiative
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- Karine VENIERE, Chef d'établissement Tel : 01.30.23.30.01
- Isabelle LORENTZ, ACE Tel : 01.30.23.30.02
Qui sommes-nous ?
Descriptif du service
Les services de la détention assurent la gestion courante des trois unités d’hébergement de la structure qui accueillent plus de 800 personnes détenues. :
· Affectation des personnes détenues en fonction de leur profil pénal
· Organisation et exécution des mouvements collectifs et individuels de la population pénale
· Organisation et mise en place des différentes activités
· Organisation des visites et maintien des liens familiaux
Ils assurent la sécurité :
· Des personnels et des intervenants qui œuvrent au sein de la détention
· De la population pénale
· Effectue le contrôle des locaux et s’assure du respect du règlement intérieur
Ils assurent le respect de la règlementation en matière de :
· Procédure disciplinaire
· Procédure d’isolement
· Mise en œuvre du référentiel des pratiques professionnelles (M3P) notamment sur les volets parcours arrivants, prise en charge QI et QD
· Travail pénitentiaire
Ils veillent à la mise en œuvre d’un parcours d’exécution de peine adapté au profil de la personne détenue :
· Accès au travail
· Accès à un parcours de formation professionnelle et/ou scolaire
· Accès aux socio-culturelles et sportives
Accès aux programmes spécifiques (groupes de paroles thérapeutiques, PPRV etc.
Equipe actuelle :12 officiers, 8 gradés de roulement, 2 gradés sur secteurs spécifiques QI/QD
Votre hiérarchie : CE et ACE
À propos de l'offre
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Groupe IFSE : 4B
Durée d’affectation attendue sur le poste : 2 ans
Pour candidater sur ce poste, merci de contacter le service recruteur pour obtenir la fiche de candidature, la liste des pièces justificatives à fournir et connaître la procédure de dépôt du dossier complet.
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Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Poste soumis à une habilitation au Secret de la défense nationale OUI ☐ NON ✔
Moyens mis à votre disposition :
Bureau avec ordinateur portable, logement de fonction par NAS
Organisation de travail : Horaires variables, astreintes Direction
Restauration : Mess des personnels sur le domaine
Accessibilité en transport / Parking : Parking personnels, ligne SNCF N Gare FONTENAY LE FLEURY (Montparnasse/Mantes La Jolie-Dreux-Rambouillet)
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Le titulaire de ce poste est soumis à l'ordonnance n°58-096 du 6 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l'administration pénitentiaire ; et au décret 66-874 du 212 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l'administration pénitentiaire
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Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2025
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Cadre pénitentiaire