Directeur des Services Petite Enfance -Education (h/f) - COMPIEGNE
Référence : O060250715002171
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Compiègne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Adjoint du DGA du Pôle Services à la Population et Politique de la Ville, le Directeur des Services Petite Enfance -Education participe à la définition des orientations stratégiques en matière de petite enfance & éducation et pilote les projets. Il encadre, coordonne les équipes et gère les équipements rattachés à cette Direction.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o060250715002171-directeur-services-petite-enfance-education?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoirs et savoir faire
Bonne connaissance du fonctionnement des établissements scolaires, des structures d'accueil petite enfance et de l'organisation des collectivités territoriales
Bonne connaissance des enjeux, des normes techniques et de la règlementation liés à la petite enfance, à l'éducation, à la restauration collective
Compétences en matière de gestion budgétaire et d'application des procédures administratives, dispositifs contractuels
Gestion de projets (suivi de dossiers complexes) et animation de réunions
Bonnes qualités rédactionnelles, esprit de synthèse
Bonne maîtrise des logiciels informatiques (World, Excel...)
Savoir être
Manager expérimenté, être à l'écoute et fortes qualités relationnelles, diplomatie, savoir gérer les conflits
Rigueur, sens de l'organisation, autonomie, pédagogie
Savoir déléguer
Discrétion professionnelle
Capacité d'adaptation et d'initiatives, être force de propositions
Capacité à gérer des situations d'urgence, à prioriser
À propos de l'offre
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Merci d'envoyer CV et lettre de motivation via le lien de candidature.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 14/08/2025
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Directrice / Directeur enfance-jeunesse-éducation
