Directeur des services techniques - COMMUNE DE GUERLEDAN

Référence : O022260108000938

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Guerlédan
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 09/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La commune de Guerlédan recherche son futur directeur des services techniques.
Acteur clé de la stratégie de la commune, le Directeur des services techniques pilote les projets techniques de la commune avec méthode et structuration. Il mobilise les équipes autour d'une vision partagée, orchestre les investissements, et veille à la qualité des réalisations comme à la satisfaction des usagers. Il coordonne les opérations techniques en lien étroit avec ses équipes, les élus, les services et les partenaires extérieurs.

Sous l'autorité du Maire et de la direction, vous aurez pour mission de :
- Gestion technique et maintenance des équipements communaux :
. Etablir le programme des interventions de maintenances courantes pour les bâtiments, les équipements techniques,
. Préparer les consultations pour la partie technique (devis, mise en concurrence, négociations avec les entreprises),
. S'assurer de la réalisation des maintenances préventives (protection incendie, chaufferies...) et curatives,
. Assurer le suivi des contrats de maintenance et d'abonnement,
. Assurer une veille stratégique et réglementaire (ERP)
. Assurer le suivi et l'optimisation des consommations et de la tarification concernant l'énergie, l'eau et les véhicules.
. intervention ponctuelle si nécessaire.

- Gestion et entretien des espaces verts :
. Etablir le programme destâches et interventions annuelles (tontes, entretien, fleurissement...) en lien avec le service espaces verts,
. Suivre la gestion différenciée des espaces verts et des pratiques zéro-phyto.

- Conduite et suivi administratif de projets :
. Elaborer ou participer à des projets d'aménagement, de construction ou d'ingénierie,
. Participer à la mise en oeuvre de projets communaux,
. Préparer et suivre le budget annuel des services techniques,
. Participer à l'organisation des manifestations initiées par la commune, accompagner les associations, coordonner l'évènementiel (Tour de France), et gestion du mobilier en relation avec les associations et le service administratif de la mairie,
. Participer à la commission travaux et animer des réunions,

- Encadrement d'équipe :
. Etablir les plannings et donner les consignes de travail aux agents,
. Contrôler et vérifier le travail des agents,
. Gérer les plannings de congés et les absences,
. Gérer l'évaluation annuelle des agents

Profil recherché

De formation technique, vous disposez des connaissances et compétences techniques polyvalentes (bâtiment, voirie, espaces verts). Vous êtes doté(e) d'une aptitude à l'encadrement d'équipe.
Permis B obligatoire et C souhaités.
Connaissance des règlementations en vigueur : commande public, ERP
Organisation, rigueur, dynamisme et force de proposition.
Excellente maîtrise des outils informatiques : bureautique (Word, Excel, Powerpoint), SIG, ATAL (Berger Levrault).
Expérience similaire souhaitée

À propos de l'offre

  • Lettre de candidature, CV et dernier avis de position statutaire

    Rémunération statutaire + régime indemnitaire + participation prévoyance mutuelle et santé.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/04/2026
  • Responsable de la logistique

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