Directeur des services techniques (h/f) - MAIRIE DE CARIGNAN-DE-BORDEAUX
Référence : O033250506000490
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Carignan-de-Bordeaux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels rémunération conformément à la nomenclature statutaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Il assure le pilotage des projets techniques de la collectivité en lien avec les élus et le DGS, en étant force de propositions et de conseils.
Il prépare, suit et coordonne les travaux de la commune.
Il s'assure du suivi de la maintenance et de l'entretien courant et des travaux de réparation des bâtiments communaux et des voiries.
Il est l'interlocuteur privilégié des prestataires et des bureaux d'études pour le suivi des projets techniques.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o033250506000490-directeur-services-techniques?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
1- Savoir et Savoir-faire :
- Maîtrise des techniques de management et capacité à organiser et encadrer un service de 6 personne (et plus)
- Techniques de conduite d'opérations et de projets
- Excellente connaissance technique dans les domaines du bâtiment et du domaine public (VRD, voirie, etc.)
- Techniques d'ingénierie du bâtiment gros ½uvre et second ½uvre
- Maîtrise des règles de passation et de suivi des marchés publics de travaux et contrats de maintenance
- Maîtrise de la réglementation de sécurité et d'accessibilité dans les établissements recevant du public
- Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail
- Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des services venant en appui
- Connaissance des principes de la comptabilité publique
- Maîtrise des outils informatiques.
2- Savoir être :
- Sens de l'organisation
- Qualités relationnelles et d'écoute
- Rigueur, méthode
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Sens du service public
- Réactivité, disponibilité et prise d'initiative
- Autonomie et sens des responsabilités
- Polyvalence
? Formations et qualifications appréciables :
Niveau BAC + 2 (BTS), Licence professionnelle, dans les domaines techniques tels que travaux publics, VRD, génie civil, aménagement du territoire
Ou
Au moins 2 ans en tant que responsable des services techniques ou dans des fonctions similaires, au sein d'une commune de strate comparable ou supérieure.
À propos de l'offre
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? Formations et qualifications appréciables :
Niveau BAC + 2 (BTS), Licence professionnelle, dans les domaines techniques tels que travaux publics, VRD, génie civil, aménagement du territoire
Ou
Au moins 2 ans en tant que responsable des services techniques ou dans des fonctions similaires, au sein d'une commune de strate comparable ou supérieure.
Particularités ou contraintes du poste
- Grande disponibilité vis-à-vis des élus, des services et des partenaires extérieurs.
- Travail en bureau et sur chantier avec déplacements fréquents.
- Horaires avec amplitude et rythmes variables en fonction des obligations de service public
? Moyens mis à disposition : EPI, Ordinateur portable, Téléphone portable.
? Évolution possible du poste :
- Évolution statutaire pour les titulaires,
- CDD 2x3ans puis CDI possible pour les agents contractuels de droit public.
pièces (obligatoires): dernier arrêté de carrière, 3 derniers bulletins de salaire, CV et lettre de motivation. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Responsable de la logistique
