Directeur du club jeunes - Référent animation médiation (h/f) - COMMUNE DE CAVAILLON - MAIRIE
Référence : O084240819000840
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Cavaillon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Cavaillon, ville du Luberon, se situe en Provence, à 30 km d'Avignon, 60 km de Marseille, avec une sortie sur l'autoroute A7. Idéalement située géographiquement, Cavaillon est une ville très attractive basée sur un site géographique d'exception.
La Ville recrute par voie de mutation, liste d'aptitude ou à défaut par voie contractuelle,
pour son service Espace Jeunesse :
UN(E) DIRECTEUR(RICE) DE CLUB JEUNES/ RÉFÉRENT(E) ANIMATION MÉDIATION (h/f)
Dans le cadre d'une gestion directe d'un Club Jeunes, la ville de Cavaillon recherche un(e) directeur(rice) pour structurer une offre de loisirs de proximité et mettre en place un accompagnement social des jeunes.
Cette offre s'adresse prioritairement aux jeunes âgés de 11 à 17 ans issus des quartiers de la politique de la ville.
Grâce à votre expérience dans la conception et la conduite de projets et l'animation d'activités, vous accompagnez la mise en place d'une équipe d'animateurs et la construction de projets d'animation ambitieux.
En étroite collaboration avec le Chef de Service vous assurerez le suivi administratif, financier, RH et éducatif du Club Jeunes.
Encadrant de proximité, vous animez une équipe d'animateurs et les accompagnez dans la mise en vie des projets.
Interlocuteur privilégié, vous veillez à établir de bonnes relations avec les acteurs éducatifs et les familles.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un titre ou diplôme professionnel des métiers de l'animation (niveau IV) ou d'une certification équivalente : BPJEPS / DEJEPS / DESJEPS.
Vous êtes reconnu(e) pour votre management participatif et vous savez animer des réunions.
Vous disposez d'une excellente maîtrise du cadre réglementaire des ACCEM et de l'environnement institutionnel.
Vous avez des qualités rédactionnelles, un bon esprit d'analyse et de synthèse.
Vous disposez d'une aisance relationnelle, d'un esprit d'équipe.
Vos qualités : sens de l'écoute et du dialogue, organisé(e), disponible et réactif(ve), sens de l'adaptation.
Permis B obligatoire.
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
36 heures hebdomadaires (travail du mardi au samedi) + 5 jours de RTT
Disponibilité en soirée et le samedi
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année
Prime de fin d'année d'un montant estimatif de 1098 ¤ brut au prorata de votre présence
Avantages : Participation de la collectivité à la cotisation mutuelle du foyer et au contrat collectif de prévoyance - Accès au Comité des ¼uvres Sociales
Qui sommes-nous ?
Ville du Luberon, Cavaillon se situe en Provence, à 30 km d'Avignon, 60 km de Marseille, avec une sortie sur l'autoroute A7. Idéalement située géographiquement, Cavaillon est une ville très attractive basée sur un site géographique d'exception, le long de la Durance et au pied de la colline Saint-Jacques.
À propos de l'offre
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Poste à pourvoir au 07 octobre 2024
Toute personne intéressée devra adresser un curriculum vitae et une lettre de motivation en ligne
ou par courrier : Monsieur le Maire, Service Développement compétences et talents - Place Joseph Guis 84300 CAVAILLON
Pour tout renseignement sur le poste : M. BOUNOUAR, Responsable Jeunesse au 06.47.95.92.20
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 07/10/2024
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
