DIRECTEUR DU POLE EAU / ASSAINISSEMENT (F/H) - GRAND MONTAUBAN COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION
Référence : O082250519000413
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Montauban
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe des services techniques, le Directeur propose et met en uvre les orientations stratégiques en matière de gestion de l'eau sur le territoire de l'agglomération. Il supervise, arbitre et organise les moyens et ressources alloués. Il coordonne et encadre les activités du service de l'eau et de l'assainissement, équipe composée de 10 personnes. Il participe activement à la programmation des travaux et au suivi de ses budgets.
Enjeux au sein de la direction:
. Suivi et finalisation des schémas directeurs en cours (eau potable, assainissement et pluvial) ;
. Suivi des contrats de délégation de service public eau potable et assainissement, et réalisation des travaux prévus dans les ilots concessifs ;
. Programmation des travaux de renouvellement et accompagnement des projets de développement du territoire ;
. Maitrise des budgets annexes eau et assainissement, réflexion sur la tarification de l'eau.
Missions principales :
- Proposition d'orientations et mise en uvre d'une politique en matière d'eau potable et d'assainissement, dans la continuité du transfert de compétence, en accompagnant les réflexions sur la tarification de l'eau ;
- Programmation et suivi des opérations de maintenance des équipements et des réseaux ;
- Suivi des schémas directeurs, études hydrauliques et pluviales ;
- Coordination des actions (gestion déléguée ou en régie) de la Direction et notamment le contrôle et l'exécution des prestations accomplies par les délégataires du service de l'eau et de l'assainissement ;
- Suivi des opérations de rénovations des installations (usines et ouvrages) ;
- Montage et suivi des budgets annexes en collaboration avec le service des finances ;
- Transversalité et synergie avec les directions opérationnelles de la Collectivité notamment les directions espaces publics, environnement et grands projets ;
- Représentant de la collectivité vis-à-vis des usagers et des institutionnels.
Profil recherché
Qualités et points forts attendus:
- Diplômé(e) de l'enseignement supérieur dans le domaine de l'eau, de l'assainissement et/ou de l'environnement, vous êtes expert(e) dans les domaines de l'eau potable, assainissement, infrastructures ;
- Expérience professionnelle confirmée dans ce domaine et vous êtes aguerri(e) au management ;
- Doté(e) d'un relationnel aisé et d'aptitudes à l'analyse, véritable coordonnateur (trice) de projets, vous êtes force de proposition, pour convaincre et fédérer une grande diversité d'acteurs dans le domaine (élus, syndicats mixtes, Agence de l'Eau, DDT...). Connaissance des marchés publics et règles de finances publiques.
- Poste à pourvoir le plus tôt possible.
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire en fonction de l'expérience.
Qui sommes-nous ?
Idéalement située à équidistance Atlantique/Méditerranée/Pyrénées, Montauban est une ville d'art et d'histoire, de 62 000 habitants, au cur d'une agglomération de 11 communes ; à proximité de la Métropole toulousaine, et parfaitement desservie par le réseau autoroutier, et des cadencements SNCF optimaux.
Lauréate TEPCV (Territoire à Energie Positive pour la Croissance Verte) et labellisée Cap Cit'ergie en 2018, la collectivité est certifiée ISO 50001 depuis juillet 2020 pour sa démarche de maîtrise de l'énergie.
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) via le lien uniquement à :
Madame la Présidente du Grand Montauban Communauté d'Agglomération -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Responsable du patrimoine de la voirie et des réseaux divers
