DIRECTEUR EN CHARGE DE LA FILIÈRE GÉRIATRIQUE, MÉDICO-SOCIALE ET PARCOURS DE SOINS H/F

Coordination avec les directions fonctionnelles, les filières, les activités transversales et avec les autres services, y compris inter-établissements

Remontée et traitement des alertes et des problématiques à la direction

Participation au bon fonctionnement de la filière : dossiers d’autorisations d’activités de soins et d’équipements et matériels, ouvertures et fermetures de lits, suivi des démarches qualité et sécurité des soins, traitement des inspections, plaintes et réclamations, etc.

Contribution à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation du projet des services de la filière Préparation de l’EPRD annuel avec la DAF

Suivi de l’activité, de l’utilisation des ressources et des indicateurs de performance et de qualité

Représentation du chef d’établissement pour les relations internes et externes dans son domaine de délégation Appui à la gestion des projets portés au sein de la filière

Participation à la gestion des relations sociales, Participation aux gardes de direction

Informations complémentaires :

Relations professionnelles les plus fréquentes

 Chef d’établissement, équipe de direction, président de la CME, agence régionale de santé, chefs de pôle et chefs de service, cadres administratifs et supérieurs de pôle, encadrement soignant de pôle et de proximité, DIM, organisations syndicales, établissements du territoire dans le cadre des filières, professionnels de santé de ville (CPTS, etc.)

 Nature des délégations associées au poste :
Délégation de signature du Directeur en fonction du domaine de compétences Délégation pour intérim du Directeur Général Délégation pour les astreintes de Direction