DIRECTEUR GENERAL ADJOINT - DGA - COMMUNAUTE DE COMMUNES LE TONNERROIS EN BOURGOGNE
Référence : O089251013001324
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Tonnerre
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
LA COLLECTIVITE :
La Communauté de communes « Le Tonnerrois en Bourgogne » est composée de 52 communes pour 16 000 habitants. A dominante rurale, elle offre un cadre de vie privilégié, bien desservie (1h30 de Paris, 1h de Dijon en train, ou encore 30 minutes en voiture d'Auxerre). Les bureaux de la collectivité sont idéalement situés, à quelques pas de la gare de Tonnerre.
Créée en 2014 suite à la fusion de 2 intercommunalités, l'établissement exerce un large éventail de compétences et entre dans une phase de valorisation de ses projets structurants : la Cité Éducative et Artistique fera partie de ceux à promouvoir, tandis que d'autres initiatives (attractivité, services aux habitants, aménagement) seront portées avec cohérence.
DESCRIPTIF DU POSTE :
Dans un contexte d'évolution et de consolidation de son organisation, la CCLTB recherche un(e) Directeur(trice) Général(e) Adjoint(e) capable de garantir la continuité du pilotage de l'administration communautaire et d'accompagner le projet politique du territoire.
Placé(e) sous l'autorité du Président, vous assumez le pilotage global des services de la collectivité, vous animez la gouvernance interne et veillez à l'efficacité du service public rendu aux habitants.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o089251013001324-directeur-general-adjoint-dga?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
PROFIL :
De formation supérieure en droit et en gestion des collectivités territoriales, vous maîtrisez les règles de l'environnement politique, juridique financier et institutionnel.
Doté d'un excellent relationnel, vous disposez d'une solide culture territoriale et une expertise dans la conduite du changement.
Fort d'un esprit de synthèse et d'un sens politique avéré, vous êtes disponible et motivé par la réussite des défis de l'EPCI.
Le candidat devra disposer de grandes capacités d'écoute, afin de prendre en compte différents points de vue et s'adapter à de multiples interlocuteurs pour établir un dialogue et des relations de coopération. Il est important d'avoir le sens du travail en équipe et de collaborer avec l'ensemble des agents.
Une très grande disponibilité est nécessaire pour ce poste, en particulier en soirée.
À propos de l'offre
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Poste à pourvoir à compter du : 10/11/2025
Type d'emploi : poste permanent
Temps de travail : temps complet, 35/35ème
Date limite de candidature : 31/10/2025, possibilité d'entretiens anticipés
Date prévisible des entretiens : Début novembre 2025
Recrutement par voie statutaire (transmettre dernier arrêté individuel) ou contractuelle à temps complet - 35/35ème - Rémunération statutaire (échelle A) + régime indemnitaire + participation contrat prévoyance et santé selon conditions, tickets restaurant, CNAS et télétravail possible (selon la charte).
Pour candidater, un CV et une lettre de motivation sont à adresser à :
Monsieur le Président par mail à l'adresse suivante : candidature@ccltb.fr
(Les candidatures incomplètes ne seront pas étudiées) -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
