Directeur Général Adjoint Délégué au contrôle de gestion F/H - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD
Référence : O059250331001245
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Lille
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Non renseigné
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vous participez au collectif de direction générale et représentez votre secteur au sein de la collectivité. Vous coordonnez les directions et services de votre secteur et vous mettez en ½uvre, régulez, contrôlez et évaluez l'activité des services.
Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint « Partenaires et Ressources », vous concourez à la définition et à la mise en ½uvre des orientations stratégiques en matière de Contrôle de Gestion.
A ce titre, vous :
Contribuez aux réflexions stratégiques relatives aux projets transversaux ou spécifiques ;
Elaborez des instruments de pilotage et des outils d'évaluation des résultats et de l'efficience des moyens mis a? disposition ;
Questionnez les pratiques actuelles et formulez des hypothèses d'amélioration et de simplification des modes de travail, dans une logique d'optimisation, de rationalisation et d'optimisation des ressources ;
Accompagnez les directions dans le développement de la culture de gestion, de la performance et de la qualité des services rendus ;
Animez, coordonnez et fédérez les équipes placées sous votre autorité, dans une dynamique de projets, sur la base d'objectifs et d'indicateurs fixés pour mieux piloter les activités ;
Apportez une expertise technique au Président, aux vice-présidents, au DGS et à la DGA.
Profil recherché
Concerné(e) par les politiques départementales et par les enjeux autour des fonctions ressources, dont les Ressources Humaines ;
Doté(e) d'une expérience confirmée dans le pilotage et l'animation d'une direction ;
Méthodique, à l'aise dans les environnements complexes et le pilotage de projets structurants ;
Autonome, force de proposition et fédérateur(rice) ;
Reconnu(e) pour votre maitrise du cadre règlementaire appliqué aux fonctions ressources.
À propos de l'offre
-
CV + Lettre de motivation + Dernier arrêté d'échelon
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Emploi contractuel de cat. A+
-
Art. L343-1 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.
-
Vacant à partir du 13/06/2025
-
Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint