Directeur Général Adjoint des Services Aménagement et Techniques (h/f) - Limeil-Brévannes
Référence : O094251007000996
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Limeil-Brévannes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La ville de Limeil-Brévannes (près de 30 000 habitants), située à 12 km de Paris dans le département du Val-de-Marne conjugue les atouts de qualité de vie, dynamisme et attractivité.
Engagée dans de nombreuses opérations structurantes, la Ville de Limeil-Brévannes porte des politiques publiques ambitieuses de réaménagement et de requalification de ses espaces avec notamment le développement de la ZAC économique « Parc des Entrepreneurs », l'aménagement d'une trame verte cyclable en liaison avec la forêt, l'arrivée du premier téléphérique d'Ile-de-France (câble 1 à l'horizon 2024-2025) et la requalification de nombreux espaces verts.
La Ville de Limeil-Brévannes entreprend de redessiner son c½ur de ville avec un projet de création d'une ZAC sur un large périmètre comprenant des terrains de l'AP-HP de 20 hectares.
A l'horizon 2024-2025 seront réalisés un nouveau groupe scolaire et un nouveau complexe sportif comprenant gymnase et dojo. La Ville porte un plan pluriannuel d'investissement ambitieux de près de 60 millions d'euros d'ici l'horizon 2026.
Afin d'accompagner ces projets, la Ville de Limeil-Brévannes recherche son Directeur Général Adjoint des Services en charge des services techniques et de l'aménagement (F/H), doté d'une expérience confirmée dans un poste similaire et souhaitant participer à un projet de ville dynamique, attrayante et porteuse de grande ambitions.
Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous participez à la définition de la ligne stratégique de la collectivité et pilotez 2 directions :
- La Direction des Services Techniques composée du Pôle Environnement, du Pôle Patrimoine Bâti, et d'un service administratif et financier dédié,
- La Direction de l'Urbanisme et de l'Aménagement comprenant le Pôle Urbanisme et Aménagement, Commerce et Développement Economique.
Directement impliqué(e) dans la définition et l'évaluation des politiques publiques de vos secteurs, vous assistez la Direction Générale et les élus dans la définition des orientations stratégiques : participez à la définition et à la mise en ½uvre des politiques municipales d'aménagement, d'environnement, de déplacement, de conception et de gestion du patrimoine ainsi qu'à la préparation de leur programmation et à leur suivi opérationnel.
Vous impulsez un projet structurant inscrivant la direction du développement urbain et la direction des services techniques dans une dynamique de gestion de projets construits et développés autour des problématiques d'aménagement et d'environnement, en intégrant une dimension se rapportant au développement durable.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o094251007000996-directeur-general-adjoint-services-amenagement-techniques-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Connaissances, savoir et savoir-être :
* Vous connaissez le fonctionnement de l'environnement territorial local, des politiques publiques locales d'aménagement urbain ainsi que les fondamentaux et la réglementation
dans les domaines des services techniques (environnement, voirie, bâtiment...) mais également les procédures de la commande publique et des règles budgétaires.
* Vous maîtrisez les réglementations diverses du bâtiment et du domaine public (sécurité, accessibilités, qualité environnementale, DT et DICT, ingénierie VRD, etc), les outils de planification urbain (PLU) ainsi que les procédures d'urbanisme opérationnel (ZAC, politique foncières, lotissement, etc).
* Disposant de qualités managériales, organisationnelles et relationnelles avérées, votre aptitude à l'encadrement d'équipe et au management n'est plus à démontrer.
* Rigoureux(se), doté(e) d'un sens de l'organisation et de l'initiative, vous maitrisez la méthodologie de conduite de projet et disposez d'une forte capacité d'analyse et de diagnostic. Vous disposez de qualités rédactionnelles, relationnelles et êtes doté(e) d'une
aptitude à travailler dans une logique résolument transversale.
* Force de proposition, vous êtes dynamique, disponible et savez faire preuve de diplomatie.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Madame Françoise LECOUFLE, Maire,
Vice-Présidente du Conseil Départemental du Val-de-Marne
Hôtel de ville
Direction des Ressources Humaines
CS 20001
94456 LIMEIL BREVANNES CEDEX
Email : [email protected] -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 06/12/2025
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
