Directeur général adjoint pour les services à la population - Mairie d'ACHERES
Référence : O078241022000389
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Achères
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Membre de la Direction générale (détachement sur emploi fonctionnel) en lien avec l'équipe municipale, vous contribuez aux orientations stratégiques de la collectivité et pilotez les secteurs clefs des services à la population.
Ceux-ci sont composés de la Direction de l'éducation, de la Direction des sports et de la vie associative, du Service jeunesse et vie des quartiers, de la Bibliothèque et du Conservatoire à rayonnement municipal. Tous concourent à la qualité du service rendu aux habitants.
Au sein du collectif de direction générale, vous participez à la modernisation des services publics, contribuez aux efforts de maîtrise budgétaire et incarnez la ligne managériale de la collectivité.
Vous participez à la définition des choix stratégiques de la collectivité et veillez à leur mise en oeuvre opérationnelle :
Au sein de votre DGA, vous participerez, avec le DGS, à la co-définition des orientations stratégiques en tenant compte des évolutions de l'environnement territorial et du secteur en charge, vous élaborez des scénarios d'action en cohérence avec les orientations stratégiques arrêtées, vous conseillez les élu.e.s et les accompagnez face aux risques (juridiques, financiers...)
Vous mettez en oeuvre les politiques publiques arrêtées :
Vous arbitrez des choix stratégiques en cohérence avec les orientations politiques fixées. Vous repérez des marges de man½uvre.
Vous élaborez et mettez en oeuvre une stratégie administrative, financière et économique pour sa DGA :
Vous construisez une stratégie financière, afin d'élaborer un budget et son suivi. Vous sécurisez les actes administratifs, élaborez, modernisez et/ou simplifiez les procédures. Vous mettez en place et animez un système de contrôle adapté afin d'évaluer la conformité des actions ainsi qu'un contrôle des ratios qualité/coût/délais.
Vous mobilisez et optimisez les ressources humaines et l'ensemble des moyens d'action :
Vous définissez et ajustez les besoins de votre DGA et les compétences associées par la conception d'une organisation interne cohérente et adaptée. Vous coordonnez et animez les équipes de cadres en donnant du sens aux actions et projets de votre DGA et en favorisant les initiatives. Vous développez, conduisez les projets en intra ou inter services et planifiez, en collaboration avec les partenaires éventuels, les étapes du projet.
Vous évaluez et les résultats et l'efficacité des moyens mobilisés :
Vous évaluez les projets et les actions, la qualité des services rendus à la population, mais également les effets d'une ou plusieurs politiques publiques par le biais d'indicateurs pertinents, le cas échéant, vous mettrez en ½uvre des actions correctrices.
Vous assurerez un haut niveau d'information et de conseil :
Vous rendez compte au DGS de l'avancement des dossiers dans les délais impartis et lui fournissez, ainsi qu'aux élu.e.s, des informations fiables et synthétiques accompagnées de conseils adaptés
Profil recherché
- Parfaite connaissance du fonctionnement des collectivités, des processus de décision et du statut de la Fonction publique territoriale ;
- Expérience affirmée dans la définition des orientations stratégiques au sein d'un comité de direction et dans la relation aux élu.e.s;
- Facultés à s'approprier les politiques du plan de mandat et à les décliner en actions et projets ;
- Aptitudes éprouvées au management et à l'encadrement d'équipes ;
- Aisance relationnelle, capacité à fédérer et animer les services ;
- Maîtrise de la méthodologie et de la gestion de projets complexes ;
- Appétences pour les démarches d'expérimentation, d'innovation locale et de conduite du changement ;
- Capacités à négocier et à représenter la collectivité auprès des partenaires ;
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie ;
- Capacités rédactionnelles et capacité à rendre compte ;
- Disponibilité, loyauté et engagement nécessaires à ce type de poste ;
- Une expérience significative sur un poste similaire constituerait un plus.
Qui sommes-nous ?
A trente kilomètres de Paris, entre Seine et forêt, Achères et ses 21 000 habitants se situent au coeur d'un territoire aux enjeux forts : RER A, Tram 13 Express, projet Port Seine Métropole Ouest, ZAC Petite Arche se conjuguent au présent et au futur.
Riche de projets et ville dynamique, Achères connaît de forts enjeux en termes de développement et de démographie.
Retrouver nos offres d'emploi sur le site : http://www.mairie-acheres78.fr
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
8 rue Deschamps Guérin
78260 ACHERES
ou
par courriel : recrut@mairie-acheres78.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
