Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - MAIRIE DE BERTRANGE
Référence : O057250512000428
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bertrange
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Située sur les rives de la Moselle, à proximité des villes de Metz, Thionville et du Luxembourg, Bertrange - Imeldange est une commune de 3 000 habitants qui offre de nombreuses activités sportives et culturelles grâce à ses équipements dont une bibliothèque municipale et ses associations. La ville dispose de services de proximité (micro-crèches, périscolaire et groupe scolaire composée de classes maternelles et primaires), d'un réseau de professionnels de santé et de commerces.
Dans le cadre d'un départ à la retraite, la ville de Bertrange - Imeldange recherche son(sa)futur(e), Directeur(trice)Général(e)des Services.
Collaborateur direct de l'exécutif local, le(la) Directeur(trice)Général(e) des Services est force de propositions et de conseils dans l'organisation et les orientations stratégiques de la collectivité.
* Participation à la définition des projets communaux et suivi de leur mise en ½uvre sur le plan financier, juridique et technique avec évaluation.
* Coordination et animation de l'ensemble des services municipaux (14 agents aux services administratif, technique et scolaire).
* Expertise sur la conformité des actes administratifs et veille juridique concernant les champs d'intervention de la collectivité.
* Préparation des réunions du Bureau, du Conseil municipal et participation aux séances avec suivi de l'exécution des décisions.
* Représentation du Maire et de la collectivité auprès de l'environnement institutionnel.
En considérant ces missions et en complément, le (la) Directeur(trice)Général(e)des Services assure le train de paie.
Profil recherché
* Le poste est ouvert à tout agent de la fonction publique territoriale occupant ou pas un poste similaire.
* Solides connaissances dans les domaines suivants : Finances et comptabilité publique, ressources humaines, code de la commande publique, code des collectivités territoriales.
* Maîtrise des outils informatiques : Microsoft office et progiciels.
* Aptitudes à la gestion de projet, à l'encadrement et au management, au travail en équipe, à la communication.
* Pratique des partenaires institutionnels (Préfecture, Conseils régional, départemental et organismes satellites, intercommunalité...).
* Forte disponibilité.
* Sens du service public communal, autonomie, loyauté et discrétion.
* Esprit d'initiative, écoute et diplomatie.
* Réactivité et capacité à s'adapter à son environnement.
Permis B obligatoire.
À propos de l'offre
-
* Contacts information : M. Le Maire ; M. Le Directeur Général des Services.
* Fourniture lettre de motivation et CV.
* Fourniture diplômes.
* Entretien avec jury. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2025
-
Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
