Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - MAIRIE DE DERVAL
Référence : O044251013000537
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Derval
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Située à proximité de l'axe rennes/Nantes, Derval est une commune de 3 915 habitants (population totale) au cadre de vie attractif qui bénéficie de nombreux équipements : un collège, une piscine, une médiathèque, un terrain de foot synthétique, deux salles de sport, un pumptrack...
En tant que DGS, vous serez le/la collaborateur-rice direct-e du Maire et de l'équipe municipale, vous assisterez et accompagnerez les élus dans la déclinaison des projets municipaux, et vous dirigerez l'ensemble des services (24 agents permanents).
- Collaborateur direct du Maire et interlocuteur privilégié des élus ;
- Participation à la définition des orientations stratégiques ;
- Direction, coordination et animation des services municipaux, optimisation de leur fonctionnement et organisation ;
- Conseil et assistance des élus dans la mise en ½uvre des décisions municipales ;
- Préparation, mise en ½uvre et suivi des délibérations du Conseil Municipal ;
- Respect de la réglementation et suivi de son évolution pour en assurer la mise en ½uvre au sein de la collectivité ;
- Optimisation, montage et suivi des dossiers de subventions, des marchés publics et autres dossiers complexes
- Préparation et mise en ½uvre des budgets en lien avec le comptable de la collectivité ;
- Pilotage de la gestion du personnel communal
- Gestion du patrimoine de la collectivité (domaine public/privé/acquisition/vente).
- Suivi de l'informatique (logiciels métiers, environnement de travail informatique des agents...) en lien avec l'adjoint à la responsable des services techniques.
Profil recherché
* Maîtrise de la réglementation dans les domaines d'intervention concernés.
* Connaissances approfondies en finances publiques, marchés publics, statut de la fonction publique territoriale et droit public.
* Aptitude à l'encadrement.
* Disponible, rigoureux,
* Capacité à anticiper et à s'adapter aux changements et aux imprévus.
* Esprit d'initiative, réactivité et rigueur.
* Qualités rédactionnelles, relationnelles et organisationnelles.
* Discrétion et confidentialité ;
À propos de l'offre
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Candidature par voie postale ou en ligne.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 12/01/2026
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
