Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - SM NUMERIAN

- contribue à la définition des orientations de la collectivité et à l'élaboration, sous la responsabilité de l'équipe politique, d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action publique ;
- dirige les services et pilote l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies.

Mission 1 : Définition et mise en ½uvre de la stratégie
Mettre en ½uvre la politique et les décisions du conseil syndical.
Élaborer et conduire une stratégie ambitieuse de développement de l'activité.
Réaliser des diagnostics globaux de l'organisation et proposer un plan d'action stratégique.
Animer, avec l'exécutif, la planification stratégique organisationnelle.
Définir les priorités d'action et optimiser les ressources humaines, techniques et financières.
Identifier les leviers de croissance, d'innovation, et de diversification des activités.
S'appuyer sur des expertises externes (cabinets de conseil, études spécialisées) pour éclairer la décision stratégique.
Organiser les projets de fusions, rapprochement, alliances stratégiques et les partenariats structurants suivant les directives des élus.
Élaborer,arbitrer, valider les budgets (SM et régie) ainsi que les grands plans d'investissement.

Mission 2 : Pilotage opérationnel de l'organisation

Décliner la stratégie en plans d'actions opérationnels concrets.
Piloter la politique générale du syndicat et coordonner son exécution.
Superviser la gestion administrative, financière et juridique de l'organisation.
S'assurer du respect de l'ensemble des obligations légales, conventionnelles et réglementaires.
Définir et suivre les indicateurs de performance, de rentabilité et de pilotage.
Promouvoir une culture de l'amélioration continue, de la gestion des risques et de la performance.
Conduire le changement et fédérer les équipes autour d'un projet collectif.
Diriger les responsables de services dans l'atteinte de leurs objectifs.

Mission 3 : Présidence des comités et instances

Représenter l'organisation auprès du conseil syndical et rendre compte des résultats et performances.
Présider ou participer activement au comité de direction.
Présider le Comité social et économique (CSE) et animer le dialogue social.
Conduire les négociations avec les représentants du personnel et signer les accords.

Mission 4 : Représentation externe

Valoriser l'image et l'influence de Numérian auprès de ses adhérents, partenaires, réseaux et institutions.
Représente Numérian dans les instances professionnelles, fédérations et associations sectorielles.
Renforcer la visibilité de l'organisation auprès des pouvoirs publics, des médias et des acteurs territoriaux.