Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
Référence : O076250527000228
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Blangy-sur-Bresle
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Président et en lien étroit avec les Vice-Présidents, sur un territoire dynamique reconnu, vous contribuez à la mise en ½uvre du programme politique, vous pilotez et coordonnez les projets communautaires et vous dirigez l'ensemble des services de l'EPCI.
Pilotage des projets : vous serez responsable de la mise en ½uvre des projets de l'intercommunalité en coordonnant l'action des différents services et en intervenant en tant que conseil stratégique auprès des élus ;
Gestion administrative et financière : vous veillerez à la bonne gestion administrative et financière de l'établissement public ;
Représentation de l'établissement public : vous assurerez la représentation de la CCIABB auprès de ses partenaires institutionnels, favorisant ainsi les échanges et la mise en place de partenariats stratégiques pour le développement local ;
Aide et appui aux communes membres ;
Veille stratégique, réglementaire et prospective.
- Horaires irréguliers ;
- Réunions en dehors des heures de travail (présence aux Conseil, Bureau...).
Profil recherché
Formation supérieure dans le domaine de la gestion des collectivités territoriales, des finances publiques et/ou du droit, avec au moins une expérience réussie dans des fonctions d'encadrement ;
Capacité managériale reconnue.
Savoir-faire :
Conduite de diagnostic et établir les orientations stratégiques pour le territoire communautaire ;
Capacité à traduire les orientations politiques en plans d'actions opérationnels ;
Maîtrise de la méthodologie de projet et définition des outils de pilotage et de contrôle ;
Capacité à fédérer des équipes et à piloter des projets transversaux impliquant plusieurs acteurs ;
Connaissance du cadre institutionnel et des enjeux liés aux collectivités territoriales.
Savoir-être :
- Esprit d'initiative et capacité à être force de proposition ;
- Rigueur, sens de l'organisation et méthode dans l'exécution des tâches ;
- Grande capacité d'adaptation face aux évolutions et aux défis ;
- Excellente capacité rédactionnelle ;
- Capacité d'encadrement et d'écoute.
À propos de l'offre
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Recrutement statutaire et à défaut contractuel, à temps complet 35h/semaine.
Poste à pourvoir au 1er décembre 2025
Rémunération et avantages :
* Cadres d'emplois de la catégorie A de la filière administrative (attaché, attaché principal)
* Rémunération statutaire (Traitement de base, NBI, régime indemnitaire)
* CNAS
Lettre de motivation et curriculum vitae à adresser à
Monsieur le Président
Communauté de Communes Interrégionale Aumale - Blangy-sur-Bresle
20, rue de Barbentane - BP 65
76340 BLANGY-SUR-BRESLE
Renseignements complémentaires :
Marie-Line SAMINE, Directrice générale des services
Tel : 02.35.94.02.76
Courriel : dgs@cciabb.fr
Date limite de réception des candidatures : le 15 juillet 2025 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
