Directeur général des services de l'université Versailles Saint-Quentin en Yvelines (groupe II)
Référence : 2023-1391668
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : MENJ-MESR
- Localisation : 55 avenue de Paris 78035 Versailles cedex
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité du Président, et en étroite collaboration avec les Vice-présidents, la directrice générale/le directeur général des services (DGS) assure la direction, l’organisation et le fonctionnement des services administratifs, financiers et techniques de l’établissement.
La/le DGS :
● Coordonne et organise la gestion administrative, financière et technique de l’établissement ;
● Assure la mise en œuvre opérationnelle de la politique et des orientations stratégiques de l’établissement définies par la Présidence et les conseils centraux ;
● Exerce une fonction d’expertise technique auprès de la Présidence et contribue à l’analyse stratégique des projets ;
● Assure la soutenabilité financière et réglementaire des politiques et projets mis en œuvre ;
● Participe au pilotage de la performance de l’établissement ;
● Participe aux différentes instances de l’établissement (conseils, commissions, comités, groupes de travail, etc.) ;
● Est un acteur majeur du dialogue social interne ;
● Anime l’équipe administrative et encadre l’ensemble des personnels BIATSS de l’établissement ;
● Est en contact étroit avec l’ensemble des partenaires extérieurs de l’établissement (autorités de tutelle, acteurs du territoire…).
Profil recherché
La/le candidat devra posséder de solides compétences en gestion administrative, juridique et financière.
Elle/il devra attester d’une grande aptitude à l’encadrement, le management et l’animation d’équipe, de compétences affirmées en gestion de projet, ainsi que des capacités de dialogue et de négociation tant en interne qu’auprès des partenaires externes de l’établissement, notamment les partenaires territoriaux, et des autorités de tutelle.
L’UVSQ étant engagée dans un projet d’intégration de grande ampleur dans le cadre de la finalisation de la construction de l’Université Paris-Saclay, il est attendu que la/le futur(e) DGS s’engage pleinement dans le pilotage et la mise en œuvre opérationnelle du processus d’intégration, qui impliquera de repenser l’organisation des activités et des bassins universitaires de l’UVSQ, ainsi que d’accompagner les personnels. Elle/il devra ainsi disposer de compétences affirmées en matière de conduite du changement.
Il est attendu que la/le candidat ait une expérience confirmée dans l’administration d’un établissement public d’enseignement supérieur et/ou de recherche, d’un autre type d’établissement public, d’une collectivité territoriale ou en administration centrale.
Qui sommes-nous ?
L’Université de Versailles Saint-Quentin-en-Yvelines (UVSQ) est une université pluridisciplinaire de près de 20 000 étudiants, répartie sur 5 campus (Versailles, Saint-Quentin-en-Yvelines, Vélizy, Rambouillet, Mantes). L’UVSQ regroupe 10 composantes (6 UFR, 2 IUT, une école d’ingénieurs et un observatoire des sciences de l’univers) et 35 structures de recherche, et compte environ 1 600 personnels (enseignants-chercheurs et BIATSS). L’UVSQ est également co-fondateur de l’IEP de Saint-Germain-en-Laye.
Pleinement ancrée dans son environnement territorial et en étroit partenariat avec les acteurs institutionnels et économiques locaux, l’UVSQ est le principal pôle d’enseignement supérieur et de recherche des Yvelines. L’UVSQ gère un budget annuel d’environ 170 millions d’euros.
L’UVSQ est membre fondateur et université associée de l’Université Paris-Saclay, qu’elle intégrera en 2025.
À propos de l'offre
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Les dossiers de candidature comprenant : une lettre de motivation, un CV, le 1er arrêté de titularisation dans un corps de fonctionnaires de la catégorie A et le dernier arrêté de promotion d’échelon dans le corps d’origine (voire dans un emploi fonctionnel), doivent être adressés par la voie hiérarchique au plus tard le 01/12/2023 à :
president@uvsq.fr
Un double du dossier de candidature doit être envoyé uniquement par courriel :
- au bureau des administrateurs de l’Etat et des emplois fonctionnels (DE SE 1-2) :
de1-2candidature@education.gouv.fr
- au SPES (service de la politique de l’encadrement supérieur) : mpes.mobilite@education.gouv.fr
Les candidats préciseront dans leur message d'accompagnement du courriel, l'intitulé de l'emploi pour lequel ils postulent ainsi que leur grade et leur échelon.
Aucune candidature ne sera traitée dans l'outil. Il convient de se reporter aux contacts mentionnés dans la fiche de poste.
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L'emploi en question relève du groupe II des emplois de directeur général des services des établissements publics à caractère scientifique, culturel et professionnel. Les candidats doivent remplir les conditions statutaires définies par le décret n°2010-175 du 23 février 2010 (notamment les articles 4, 4-1, 4-2), dans sa version modifiée par le décret n°2017-404 du 27 mars 2017 publié au JORF n°0075 du 29 mars 2017.
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Vacant à partir du 01/12/2023
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Cadre dirigeant d'un établissement public
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