Directeur H/F - CIAS DU PAYS DE MARTIGUES
Référence : O013250505000606
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Martigues
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
* DGA / Direction / Service de rattachement : CIAS - Direction
* Nom et fonction du Supérieur hiérarchique direct : Gaby CHARROUX , Président du CIAS du Pays de Martigues
Le CIAS du Pays de Martigues constitue depuis 2013 un espace de solidarité intercommunale pour les habitants des villes de Martigues et de Port de Bouc. Communes inclusives de 64 704 habitants engagées dans une politique sociale forte et volontariste dans le domaine de l'action sociale : lutte contre la pauvreté et les exclusions, l'aide aux personnes en situation de handicap...
Le CIAS du Pays de Martigues est composé de 190 agents dont une majorité est issue de la filière sanitaire et sociale. En son sein le CIAS compte 2 établissements médico-sociaux le SAAD et le PIS tous 2 soumis à évaluation externe.
Il compte également un espace Santé Autonomie, un Accueil De Jour et 2 pôles sociaux garants sur chacun des territoires de la mise en ½uvre d'un accueil de proximité pour tous les publics.
Le CIAS participe à la définition des orientations en matière de politique sociale sur l'intercommunalité, il coordonne les équipes de l'action sociale locale, il met en ½uvre la politique sociale et conduit son évaluation dans l'objectif de répondre aux besoins des habitants.
En lien avec les directions générales des deux communes, le directeur participe à la définition des orientations en matière de politique sociale de la collectivité et est chargé de leur mise en ½uvre.
Poste placé sous l'autorité directe du Président du CIAS .
Missions principales
Piloter les projets de développement et coordonner les services du CIAS : action sociale, seniors, santé, handicap, perte d'autonomie, services supports.
Conduire la politique sociale et son évaluation.
Activités principales
- Aide à la décision auprès des élus, du CA et participe à l'élaboration des politiques sociales de la collectivité,
- Pilote les projets de développement
- Garantit le cadre réglementaire d'activité et organiser sa veille sociale
- Traduit les orientations politiques en programmes et plans d'actions,
- Assiste et conseille les élus sur les évolutions et les risques
- Gère le budget du CIAS (élaborer et exécuter)
- Assure le suivi des activités des services, élabore des outils indicateurs, rédige des notes et projets de délibération,
- Analyse les besoins sociaux et l'évaluation des politiques publiques sociales,
- Développe et anime le partenariat interservices publics, associatifs et privés,
- Assurer le management stratégique des cadres et responsables de services
- Recherche des financements et s'adapte aux contraintes budgétaires
- Travaille en partenariat avec le service finances de la commune
- Participe à la définition des manifestations et projets, plan de communication, existants ou nouveaux
- Représente la collectivité dans des instances institutionnelles et partenariales,
- Garantit le respect des règles de confidentialité, d'éthique et de déontologie.
Profil recherché
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o013250505000606-directeur?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
À propos de l'offre
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Les candidatures (lettre de motivation + CV + copie des diplômes + le cas échéant dernier arrêté de situation administrative ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude) devront être adressées par mail à la Direction des Ressources Humaines - Service Emploi emploi@ville-martigues.fr
Pour la prise en compte de votre candidature, merci d'indiquer impérativement dans l'objet du mail l'intitulé du poste et la référence. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 06/06/2025
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
