Directeur ou Directrice de l'Urbanisme, Patrimoine Foncier et de l'Aménagement du Territoire
Référence : O971250408001428
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Baie-Mahault
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
- Participer à la définition et mettre en ½uvre les orientations stratégiques en matière d'aménagement et d'urbanisme
- Traduire les orientations de la collectivité en projet de service
- Elaborer, suivre l'exécution budgétaire et proposer les arbitrages nécessaires.
- Assister et conseiller les élus et les instances décisionnelles sur les risques et opportunités
- Coordonner les projets d'aménagement de la collectivité
- Suivre le respect de la réglementation d'urbanisme
- Traduire les orientations de la collectivité en projet de service
- Encadrer et manager les services
- Mettre en ½uvre les outils de suivi et d'évaluation des projets
- Suivre la gestion administrative et budgétaire
- Suivre les évolutions et actualités juridiques en lien sur le domaine de l'aménagement du territoire et à l'urbanisme
- Encadrer et Manager les services
* Missions spécifiques :
- Répond à toute autre demande ponctuelle de la hiérarchie s'inscrivant dans le cadre des missions ou du cadre d'emploi
Missions principales :
- Conduire des projets en matière de planification urbaine, de maitrise d'ouvrage
- Diriger et animer les services de le Direction de l'Urbanisme, du Patrimoine et de l'aménagement du territoire
- Veiller à la cohérence des projets avec la politique urbaine de la collectivité
Spécificités du poste :
- Travail en bureau
- Déplacements fréquents sur le territoire
- Horaires réguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations de service public
-Respects des obligations de discrétion et de confidentialité
- Disponibilité vis-à-vis des responsables hiérarchiques
-Moyens mis à disposition : outils informatiques, de communication et logiciel
- Formations à prévoir dans le cadre du plan pluriannuel de formation
Profil recherché
Compétences de base :
-Maitriser la réglementation de l'urbanisme et de l'aménagement : foncier, droit des sols, ERP, droit civil, droit de la propriété
-Maitriser les aspects administratifs, techniques et juridiques, du droit de l'urbanisme
-Comprendre les modes de fonctionnements des collectivités et des services de l'état
- Coordonner les diagnostics et études préalables
- Analyser la faisabilité des projets aux plan local, économique, financier et urbanistique
- Evaluer les potentialité de réussite de projets aux plans social, économique, financier et urbanistique
- Négocier et faire valider les programmes d'études
-Contrôler la qualité des services rendus
Compétences transversales :
- Piloter un projet
- Manager des équipes
- Sens au services public
- Capacité d'écoute et d'analyse
- Esprit de synthèse, rigueur et méthode
- savoir travailler en équipe et avoir un bon relationnel
À propos de l'offre
-
Lettre de motivation + CV
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 01/06/2025
-
Responsable de l'urbanisme et de l'aménagement durable
