DIRECTEUR OU DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES DU RESEAU
Référence : 2025-1839837
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Agence pour l'Enseignement Français à l'Etranger
Agence pour l'enseignement français à l'étranger (AEFE) - Localisation : 1, allée Baco – 44015 NANTES
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité de la directrice générale, de son adjoint, et de la secrétaire générale, le directeur/directrice des ressources humaines du réseau, membre de l’équipe de direction, met en œuvre la politique de ressources humaines en matière de recrutement et de gestion des personnels détachés qui exercent dans le réseau des établissements à l’étranger.
Il/Elle est assisté(e) dans l’exercice de ses fonctions par une directrice adjointe.
A la tête d’une direction organisée en trois bureaux (Recrutement, voyages et missions / Gestion administrative et financière / Conseil, appui et dialogue social) le/la directeur/directrice des ressources humaines est plus particulièrement chargé(e) :
- de piloter et d’animer la direction des ressources humaines constituée de 55 personnes, dont 1 adjointe et 3 cheffes de bureaux ;
- d’organiser les procédures de sélection des candidatures et de recrutement ;
- d’assurer la gestion administrative et financière des personnels détachés dans le réseau ;
- de mettre en place des outils de pilotage destinés à assurer la prévision, le suivi des contrats et effectifs, l’évaluation de ces personnels ;
- de permettre toutes les évolutions nécessaires à une optimisation de la gestion et une sécurisation de la pré liquidation des rémunérations ;
- de maintenir un dialogue social de qualité ;
- de garantir la tenue des instances paritaires relatives aux personnels du réseau ;
- d’organiser les opérations électorales professionnelles dans le réseau ;
- de participer aux instances du siège de l’Agence ;
- d’apporter son expertise technique RH au réseau AEFE et aux services de coopération et d’action culturelle des postes diplomatiques de la France à l’étranger ;
- de maintenir des relations professionnelles soutenues avec la direction générale des ressources humaines et de la direction de l’encadrement du Ministère de l’Education Nationale.
Profil recherché
Le directeur ou la directrice des ressources humaines du réseau, en plus d’une connaissance fine de la gestion et du fonctionnement d’un établissement scolaire à l’étranger (conventionné et en gestion directe), devra posséder les compétences suivantes :
Connaissances
· Recrutement : processus, calendriers, règles de gestion, égalité F/H,
· Gestion des carrières et rémunérations des personnels détachés,
· Dialogue social,
· Fonctionnement des ministères de l’Europe et des Affaires Etrangères et de l’Education Nationale.
Savoir-faire
· Veille, analyse et retranscription des différentes évolutions réglementaires,
· Pilotage de la stratégie RH en adéquation avec les orientations de la Direction Générale,
· Communication régulière, efficace, claire et concise sur les calendriers, l’actualité et les enjeux des ressources humaines,
· Planification et anticipation du recrutement et intégration des nouveaux collègues de la DRH.
Savoir-être
· Capacité d’écoute active afin de répondre efficacement aux préoccupations des personnels de la DRH et des personnels détachés à l’étranger,
· Capacité à guider, inspirer et motiver les personnels de la DRH, en instaurant un climat de confiance au sein des équipes,
· Gestion les conflits en s’appuyant sur l’écoute, la confidentialité et l’éthique professionnelle. Assurer et mettre en œuvre les médiations nécessaires,
· Disponibilité et adaptabilité aux différentes situations des établissements du réseau et accompagnement des collègues détachés à l’étranger,
· Capacité à prendre des décisions éclairées.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Compétences attendues
Connaissances
• Recrutement : processus, calendriers, règles de gestion, égalité F/H,
• Gestion des carrières et rémunérations des personnels détachés,
• Dialogue social,
• Fonctionnement des ministères de l'Europe et des Affaires Etrangères et de l'Education Nationale.
Savoir-faire
• Veille, analyse et retranscription des différentes évolutions réglementaires,
• Pilotage de la stratégie RH en adéquation avec les orientations de la Direction Générale,
• Communication régulière, efficace, claire et concise sur les calendriers, l'actualité et les enjeux des ressources humaines,
• Planification et anticipation du recrutement et intégration des nouveaux collègues de la DRH.
Savoir-être
• Capacité d'écoute active afin de répondre efficacement aux préoccupations des personnels de la DRH et des personnels détachés à l'étranger,
• Capacité à guider, inspirer et motiver les personnels de la DRH, en instaurant un climat de confiance au sein des équipes,
• Gestion les conflits en s'appuyant sur l'écoute, la confidentialité et l'éthique professionnelle. Assurer et mettre en œuvre les médiations nécessaires,
• Disponibilité et adaptabilité aux différentes situations des établissements du réseau et accompagnement des collègues détachés à l'étranger,
• Capacité à prendre des décisions éclairées.
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
L’Agence pour l’enseignement français à l’étranger (AEFE), établissement public national à caractère administratif, est l’opérateur éducatif du Ministère de l’Europe et des Affaires Etrangères (MEAE). En lien avec des objectifs de missions de service public, pour les Français établis hors de France, et de diplomatie d’influence, à travers la langue, la culture et l’éducation, l’AEFE est la colonne vertébrale de l’enseignement français à l’étranger (EFE).
L’AEFE coordonne un réseau mondial d’établissements scolaires à programmes français, tous homologués par le ministère français en charge de l’éducation nationale. Un réseau qui, à la rentrée 2024, comprend 600 établissements, implantés dans 138 pays : 68 établissements en gestion directe, 159 établissements conventionnés et 373 établissements partenaires qui, au total, accueillent près de 400 000 élèves, français et de multiples autres nationalités.
L’AEFE dispose d'un budget de plus d'un milliard d'euros qui associe contributions des familles et crédits publics, et emploie environ 5 500 personnels en détachement affectés à l'étranger dans des établissements en gestion directe et conventionnés. Les services centraux de l'AEFE comptent environ 230 personnels répartis sur les sites de Paris et Nantes. L’AEFE est engagée dans une démarche d’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.
Descriptif du service
La direction des ressources humaines est chargée de la gestion administrative et financière des personnels titulaires affectés à l’étranger dans les établissements scolaires du réseau AEFE sur des contrats de détachés d’encadrement, de formation, d’enseignement, d’éducation ou d’administration.
Elle gère les opérations de recrutement, les carrières et la rémunération de ces personnels, soit 5500 agents, durant leur période de détachement à l’Agence.
À propos de l'offre
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Poste à pourvoir à compter du 01/09/2025, ouvert aux fonctionnaires civils de l’État, des collectivités territoriales ou des établissements publics qui en dépendent de catégorie A + et aux contractuels sous réserve qu’un profil de fonctionnaire ne soit pas retenu.
Niveau d’études minimum requis (ce champ est destiné aux candidats contractuels) : Niveau : Bac +5, (ou équivalent).
Recrutement par voie statutaire de détachement sur contrat (3 ans) pour les fonctionnaires et rémunération fixée par l’Agence en fonction de l’indice majoré de l’intéressé(e).
Pour les contractuels, elle est fixée en fonction des expériences passées dans des postes similaires.
Les dossiers de candidature constitués d’un curriculum vitae et d’une lettre de motivation doivent être adressés jusqu’au 23 mars 2025 à Madame la Secrétaire générale de l’AEFE, à l’adresse générique uniquement : recrutementsiege.aefe@diplomatie.gouv.fr
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Conditions particulières d’exercice
· Le poste situé à Nantes avec déplacements fréquents à Paris pour partager et échanger avec la direction de l’agence et les autres directions.· Déplacements ponctuels dans le réseau à l’étranger sont à prévoir.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Directrice / Directeur des ressources humaines