Directeur ou Directrice du service social - Insertion prévention de la délinquance
Référence : O038241220000690
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le Péage-de-Roussillon
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Péage-de-Roussillon, commune dynamique de l'Isère reconnue pour son engagement en faveur du bien-être de ses habitants, recrute un(e) Directeur(trice) du Service Social et de l'Insertion. Sous l'impulsion d'un maire fortement investi dans les politiques sociales et porté par un projet de territoire ambitieux, vous aurez pour mission de concevoir et de mettre en ½uvre des actions innovantes en matière d'accompagnement social, d'insertion et de prévention de la délinquance.
Sous la responsabilité du Maire et du DGS et de la DGA, le Directeur du service social - insertion Prévention de la délinquance, pilote la démarche politique et stratégique de la collectivité au regard de son projet social. Il mobilise l'ensemble des acteurs et partenaires du territoire pour contribuer au " bien vivre ensemble " en favorisant une dynamique collective.
Organiser et mettre en ½uvre la politique sociale sur le territoire :
- Analyser les besoins sociaux et la demande sociale du territoire,
- Mettre en place les conditions de la participation active des acteurs et veiller à la cohérence des actions du C.C.A.S Impulser une dynamique de réflexion et d'innovation en matière d'intervention sociale,
- Lutter contre l'exclusion et soutenir les plus fragiles,
- Veiller à l'accessibilité des aides sociales,
- Apporter un soutien et un accompagnement aux personnes les plus vulnérables et aux personnes âgées,
- Mettre en place des actions pour lutter contre la délinquance des mineurs et des jeunes majeurs,
- Vous assurez la préparation et le suivi des délibérations du Conseil d'Administration du CCAS,
- Vous instruisez les demandes d'aide sociale légale,
- Vous enregistrez les domiciliations des personnes sans résidence stable,
- Vous veillez à l'articulation du projet social avec les différents dispositifs institutionnels et les politiques publiques.
Connaissances et compétences requises :
- Connaissance des acteurs de l'action sociale et développement de partenariats,
- Connaissances significatives dans le domaine des collectivités territoriales..
Profil recherché
Formation supérieure en gestion et management du secteur public ou médicosocial avec une expérience professionnelle sur une fonction similaire.
Bac + 3/ 4 dans le secteur social, médico-social, économie sociale et solidaire
Expérience confirmée dans un environnement similaire.
Savoir-faire :
- Déclinaison des décisions stratégiques en actions concrètes,
- Pilotage de projets et coordination des acteurs,
- Conduite de réunion sur des projets transversaux,
- Gestion des priorités et hiérarchisation des contraintes,
- Bonne expression écrite et orale.
Savoir-être :
- Qualité relationnelles,
- Sens de l'organisation,
- Intérêt pour le travail transversal et en mode projet (agilité et adaptabilité),
- Esprit d'initiative et de propositions,
- Discrétion professionnelle.
À propos de l'offre
-
Temps de travail à 37h30 minutes par semaine - attribution de 14 jours RTT.
Sous conditions d'ancienneté ou d'éligibilité : CIA et prime de fin d'année - Association du personnel municipal - COS - Participation employeur mutuelle santé - Contrat de groupe prévoyance.
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ à l'adresse suivante : Mairie - 35 rue Adolphe Garilland - 38550 LE PEAGE DE ROUSSILLON -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 20/02/2025
-
Directrice / Directrice de l'action sociale
